职位详情
工作内容:
一、深入一线,通过电话交流、面对面咨询及促单等方式,推动课程报名转化;主推课程:快速提分类课程;
二、配合校区负责人进行业绩追踪与团队成员培训,助力整体目标达成;
三、负责团队日常数据指标管理,落实人员优化机制,建设专业化销售队伍;
四、参与新团队组建与人才储备,主导新人带教与成长辅导;
五、参与新校区筹建工作,涵盖选址评估、人员招聘、培训体系搭建及市场渠道开发;
每月薪资:
1. 工作时间:周一固定休息,周二至周四10:00-19:00,周五及周六9:00-20:00,周日9:00-18:00
2. 薪资结构:无责任底薪5K-1.5W(能力突出者底薪可面议)+提成+团队分红
职位福利:
3. 福利待遇:入职即缴五险一金,定期组织团建活动,享有入职礼包,高比例奖金分红,开放合伙人发展通道……
4. 培训支持:由COE直接带教,共享总部优质资源;
5. 晋升机制:晋升路径清晰透明,通过培训与考核后可快速晋升为校长;
学历要求:大专
工作年限:3年
工作地址:福建省泉州市晋江市万达广场(省市区至街道层级明确)
任职要求:
1、具备国家承认的大专或以上学历;
2、拥有3年以上电销岗位经历或教育培训行业销售经验,过往业绩表现优异者优先考虑;
3、认同青少年成长教育事业,关注青少年心理健康与学习能力提升;
4、有强烈的目标感,渴望实现高收入回报;
5、抗压能力强,具备良好心理承受力;
6、态度积极,自我驱动,追求进步;
7、具备系统性与结构性思维能力,沟通协调能力强,善于复盘总结,自主学习意识强,具备敏锐的业务洞察力。
一、深入一线,通过电话交流、面对面咨询及促单等方式,推动课程报名转化;主推课程:快速提分类课程;
二、配合校区负责人进行业绩追踪与团队成员培训,助力整体目标达成;
三、负责团队日常数据指标管理,落实人员优化机制,建设专业化销售队伍;
四、参与新团队组建与人才储备,主导新人带教与成长辅导;
五、参与新校区筹建工作,涵盖选址评估、人员招聘、培训体系搭建及市场渠道开发;
每月薪资:
1. 工作时间:周一固定休息,周二至周四10:00-19:00,周五及周六9:00-20:00,周日9:00-18:00
2. 薪资结构:无责任底薪5K-1.5W(能力突出者底薪可面议)+提成+团队分红
职位福利:
3. 福利待遇:入职即缴五险一金,定期组织团建活动,享有入职礼包,高比例奖金分红,开放合伙人发展通道……
4. 培训支持:由COE直接带教,共享总部优质资源;
5. 晋升机制:晋升路径清晰透明,通过培训与考核后可快速晋升为校长;
学历要求:大专
工作年限:3年
工作地址:福建省泉州市晋江市万达广场(省市区至街道层级明确)
任职要求:
1、具备国家承认的大专或以上学历;
2、拥有3年以上电销岗位经历或教育培训行业销售经验,过往业绩表现优异者优先考虑;
3、认同青少年成长教育事业,关注青少年心理健康与学习能力提升;
4、有强烈的目标感,渴望实现高收入回报;
5、抗压能力强,具备良好心理承受力;
6、态度积极,自我驱动,追求进步;
7、具备系统性与结构性思维能力,沟通协调能力强,善于复盘总结,自主学习意识强,具备敏锐的业务洞察力。
2025-12-11 12:10
IP属地:福建泉州
职位福利
大专3-5年团队管理经验培训机构

泉州铭学文化有限公司
未融资 · 0-20人


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校长
7千-1万/月
校长/副校长10年以上大专培训机构有高校渠道资源团队管理经验大型教育机构经验营销/管理类背景教师资格证中学生学前儿童/小学生
漳州 龙海区








