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总部位于杭州,互联网+司法科技型公司,阿里生态投资企业。
扁平化管理,重视团队协作;公司总规模700人,拥有多处办公场地;九江职场预计组建200人团队。

岗位职责:
1、聚焦业务部门项目招聘任务,按月推进招聘规划,达成招聘指标;
2、开拓多元化招聘渠道,完善招聘流程,积累标准化招聘数据与工具,提升人才匹配效率;
3、持续优化候选人画像体系及面试评估方式;
4、深入业务前端,为业务团队提供支持,助力部门业绩目标实现;
5、统筹所在办公点除招聘外的人事、行政等综合性事务;
6、完成上级交办的其他工作内容。

岗位要求:
1、大专及以上学历,有志于人力资源领域长期发展,具备3年以上人力相关经验;
2、精通招聘模块,具备较强交付能力,拥有校园招聘或RPO项目经验者优先;
3、性格开朗,具备销售背景,或有电销行业招聘资源及实操经验者更佳;
4、熟悉员工关系管理,具备应对复杂人事问题的处理能力;
5、期待你积极坚韧、踏实担当、目标感强,能适应短期出差安排。
2025-12-11 10:00
IP属地:江西九江

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大专5-10年批量招聘团队搭建经验员工关系校招
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浙江海规技术有限公司
A轮 · 500-999人
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