职位详情
1、依据商品销售规划,执行订货、配货、补货、调配及退货等环节的货品管理工作,确保货品高效流转,合理控制库存水平;
2、按时编制各类销售分析报表(包括新品上市表现与主推款跟踪、进销存数据表、畅销与滞销分析、大单情况、连带率、库销比等);
3、每日跟进销售与库存动态,监督终端商品运营成效,及时识别销售异常并发出预警,提供相应的优化建议;
4、对接客户及销售团队,收集市场反馈与货品需求信息;
5、开展市场调研工作,掌握行业趋势与竞品动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上品牌服装行业货品管理经验,了解加盟及省级代理模式下的货品运作流程;
2、精通数据处理,能够通过数据分析识别销售痛点,优化采购策略,助力销售目标达成,提升门店业绩并有效管控库存,熟练操作ERP系统;
3、具备扎实的数据统计功底与敏锐的分析判断力;
4、熟悉服装行业日常补调退流程及库存管理机制;
5、拥有良好的沟通协调能力、较强的执行力以及积极的团队协作意识。
2、按时编制各类销售分析报表(包括新品上市表现与主推款跟踪、进销存数据表、畅销与滞销分析、大单情况、连带率、库销比等);
3、每日跟进销售与库存动态,监督终端商品运营成效,及时识别销售异常并发出预警,提供相应的优化建议;
4、对接客户及销售团队,收集市场反馈与货品需求信息;
5、开展市场调研工作,掌握行业趋势与竞品动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上品牌服装行业货品管理经验,了解加盟及省级代理模式下的货品运作流程;
2、精通数据处理,能够通过数据分析识别销售痛点,优化采购策略,助力销售目标达成,提升门店业绩并有效管控库存,熟练操作ERP系统;
3、具备扎实的数据统计功底与敏锐的分析判断力;
4、熟悉服装行业日常补调退流程及库存管理机制;
5、拥有良好的沟通协调能力、较强的执行力以及积极的团队协作意识。
2026-02-21 14:17
IP属地:浙江杭州
职位福利
大专及以上1-3年服装商品管理

杭州加摩服饰有限公司
· 5人以上


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