曲靖·麒麟区
职位详情
**岗位职责**：
1. 负责招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调及人才综合评估；
2. 办理员工入转调离手续，妥善管理人事档案资料；
3. 协助构建培训机制，策划并实施员工培训与团队文化活动；
4. 参与绩效管理与薪酬福利相关工作的具体执行；
5. 维护良好的员工关系，提供人事政策咨询，促进团队凝聚力提升；
6. 协助完善人力资源管理制度及相关流程优化。
**任职要求**：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备1-3年人力资源领域工作经验（应届生可申请实习岗位）；
3. 熟悉劳动法律法规及属地人事政策，熟练操作办公软件及招聘工具；
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力和服务意识；
5. 思维条理清晰，责任心强，对人力资源事务有高度热情。
1. 负责招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调及人才综合评估；
2. 办理员工入转调离手续，妥善管理人事档案资料；
3. 协助构建培训机制，策划并实施员工培训与团队文化活动；
4. 参与绩效管理与薪酬福利相关工作的具体执行；
5. 维护良好的员工关系，提供人事政策咨询，促进团队凝聚力提升；
6. 协助完善人力资源管理制度及相关流程优化。
**任职要求**：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备1-3年人力资源领域工作经验（应届生可申请实习岗位）；
3. 熟悉劳动法律法规及属地人事政策，熟练操作办公软件及招聘工具；
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力和服务意识；
5. 思维条理清晰，责任心强，对人力资源事务有高度热情。
2025-12-11 09:24
IP属地：云南曲靖
职位福利
学历不限1-3年互联网从业经验考勤管理不接受居家办公互联网产品从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算人事档案管理精通人力相关法规政策招聘与配置人力资源/管理类专
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