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【岗位职责】
1、核心培养与项目实践:作为香氛产品开发重点储备人才,由合伙人或资深产品专家亲自指导,深度参与产品线战略规划及重点项目,熟悉产品定位策略与完整开发流程,独立承担并完成具体研发任务。

2、跨部门轮岗与体系构建:根据业务发展需要,在营销、供应链、采购等关键职能团队轮岗学习,全面理解产品从创意构思到市场落地的全周期运作,构建系统性思维与多领域知识结构。

3、专业落地与趋势研究:参与车载、家居、个护类香氛产品的开发执行,负责市场数据收集、香型偏好调研、工厂沟通协调及品质过程管控,持续追踪行业动态并输出可行性改进建议。

4、成果汇报与发展方向:定期进行工作进展汇报与轮岗总结,接受阶段性评估。培养期结束后,结合个人专长、综合表现及职业发展规划,定岗至产品主管、项目负责人等核心职位。

【任职要求】
1、面向2025-2026届应届毕业生,香精香料工程、应用化学等相关专业者优先考虑;
2、具备基础香氛知识,对数据具有敏感度,能够快速理解并应用电商渠道的数据分析方法;
3、热爱香氛产业,关注产品细节与市场价值的平衡,有志于成长为兼具研发与管理能力的复合型人才。

【核心能力要求】
1、出色的学习与适应力:能迅速掌握不同部门运作逻辑、香氛专业技术及项目推进技能;
2、严谨的逻辑思维与高效执行力:可将市场信息有效转化为落地方案,联动多方资源保障项目顺利实施;
3、敏锐的创新意识与商业判断力:能结合行业趋势与用户需求提出产品创新方向与优化路径,坚持目标导向。
2026-06-26 12:35
IP属地:广东广州

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