职位详情
【岗位职责】:
1、既能带领团队高效达成目标,也能营造积极活跃的团队氛围;
2、负责Amazon销售团队管理,提供支持与培训,持续建设、扩充、发展和培养销售人才,打造专业且富有战斗力的高效团队;
3、制定团队考核机制及激励方案,确保销售团队始终保持高效运转;
4、关注行业趋势与最新销售动态,组织竞品调研,整合客户反馈信息,输出市场分析报告,为业务战略提供决策支持;
5、定期分析市场竞争格局、销售表现及库存状况,及时优化销售策略,制定应对措施,保障健康的库存周转水平;
6、基于运营数据表现,提出产品改进与销售策略调整的可行性建议,并推动销售团队落地执行;
7、编制年度销售预算,统筹并带领团队实现公司下达的年度及季度销售目标。
【任职要求】:
1.年龄30岁或以上,本科及以上学历,英语四级以上,具备良好的英文听说读写能力;
2.具备丰富的亚马逊平台实操经验,所带团队年业绩达300万美金以上;
3.善于激发团队积极性,能为成员提供成长指导与晋升辅导;
4.掌握小语种技能者优先录用。
【薪酬待遇】:
1. 福利待遇:底薪+团队提成(表现优异者可享分红,薪资可面议)!
工作时间:
上午9:00-12:30,下午14:00-18:30 周末双休;
法定节假日带薪休假。
1、既能带领团队高效达成目标,也能营造积极活跃的团队氛围;
2、负责Amazon销售团队管理,提供支持与培训,持续建设、扩充、发展和培养销售人才,打造专业且富有战斗力的高效团队;
3、制定团队考核机制及激励方案,确保销售团队始终保持高效运转;
4、关注行业趋势与最新销售动态,组织竞品调研,整合客户反馈信息,输出市场分析报告,为业务战略提供决策支持;
5、定期分析市场竞争格局、销售表现及库存状况,及时优化销售策略,制定应对措施,保障健康的库存周转水平;
6、基于运营数据表现,提出产品改进与销售策略调整的可行性建议,并推动销售团队落地执行;
7、编制年度销售预算,统筹并带领团队实现公司下达的年度及季度销售目标。
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2.具备丰富的亚马逊平台实操经验,所带团队年业绩达300万美金以上;
3.善于激发团队积极性,能为成员提供成长指导与晋升辅导;
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【薪酬待遇】:
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2025-12-11 07:35
IP属地:广东广州
职位福利
本科3-5年公司每年30%增长体系完善公司平台可持续发展产品自主设计研发开模部分产品碾压国际大牌老板充分放权创始人是前阿里大牛级亚马逊底子好盘子稳

广州传盛户外运动用品有限公司
未融资 · 20-99人

工作地址

鱼泡安全保障
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