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1:提供系统化带薪培训,涵盖产品知识、市场实战、销售技能等全方位内容,帮助快速融入公司基层工作节奏,深入理解企业文化与管理模式。
2. 业绩突出者可优先转正并晋升至基层管理岗,纳入中层管理人才储备计划;
3、参与组织调配、市场调研分析;协助开展部门运营及内部培训事务;
4、承担团队与部门间的协作统筹,落实各项计划执行与过程监督。

任职要求
1、年龄16-30岁,性别不限,应届毕业生及退伍军人优先录用;
2、性格积极乐观,具备责任感,勇于面对新挑战,乐于人际交往;
3、拥有较强的沟通协调能力,具备敬业精神和抗压能力;
4、不设学历与经验门槛。

丰厚的福利待遇
1、底薪6000+奖金+提成;综合收入7000-12000元【转正后提成比例超30%,多劳多得,上不封顶】;
2、表现优异者最快一个月即可转正晋级;
3、每年安排2-3次集体旅游,每月组织团建活动,设有生日会、聚餐、水果饮料零食自由享用;
4、提供食宿全包,住宿配备齐全家电,距公司步行约5分钟,通勤便捷;
5、多重奖励机制:日奖、周奖、月奖、全勤奖、团队奖、年终奖一应俱全。

晋升空间
销售新手—销售主管—销售队长—副经理—区域经理
每年开放4-5次晋升机会,坚持内部提拔原则,打破资历限制,以能力定发展。

工作时间
8:30-18:00【工作时间相对灵活】,每月休息5天。
2025-12-11 07:03
IP属地:浙江宁波

职位福利

学历不限经验不限包住包吃生日福利年终奖快消品面销/陌拜退伍军人企业(To B)无经验要求批发/零售
企业发布信息图
宁波蓝庭科技有限公司
未融资 · 20-99人
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