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职位详情
岗位职责:
我们从事民事经济纠纷案件的诉前调解工作(即在当事人准备向法院提起诉讼前,询问其是否愿意接受调解),该岗位为人民调解体系中的客服支持岗,工作内容简单轻松,无较大工作压力。工作时间早九晚六点半,不涉及加班,享有无责任底薪3500元+提成+额外绩效奖励,月综合收入可达15000元以上。
岗位优势:
公司统一配备调解专用系统,全程提供案源支持,无需个人办理手机号卡,也无需使用个人微信账号,保障工作隐私与效率。人民调解员在帮助他人化解矛盾的同时,也能实现自我价值提升。
岗位福利:
底薪3500元起,叠加高额提成,月均收入15000元以上,享受五险保障,定期举办员工生日会,法定节假日发放节日福利。
薪资标准:
初级调解员:3700元底薪+提成
中级调解员:4000元底薪+提成
高级调解员:4300元底薪+提成
晋升通道:
调解员→储备主管→初级主管→中级主管→高级主管→经理
休假制度:
入职转正后即可享受带薪年假。服务满1年可享2天带薪年假;满5年以内每年5天带薪年假;满5年但不满10年的,每年7天带薪年假;满10年及以上的,每年享有10天带薪年假。
我们从事民事经济纠纷案件的诉前调解工作(即在当事人准备向法院提起诉讼前,询问其是否愿意接受调解),该岗位为人民调解体系中的客服支持岗,工作内容简单轻松,无较大工作压力。工作时间早九晚六点半,不涉及加班,享有无责任底薪3500元+提成+额外绩效奖励,月综合收入可达15000元以上。
岗位优势:
公司统一配备调解专用系统,全程提供案源支持,无需个人办理手机号卡,也无需使用个人微信账号,保障工作隐私与效率。人民调解员在帮助他人化解矛盾的同时,也能实现自我价值提升。
岗位福利:
底薪3500元起,叠加高额提成,月均收入15000元以上,享受五险保障,定期举办员工生日会,法定节假日发放节日福利。
薪资标准:
初级调解员:3700元底薪+提成
中级调解员:4000元底薪+提成
高级调解员:4300元底薪+提成
晋升通道:
调解员→储备主管→初级主管→中级主管→高级主管→经理
休假制度:
入职转正后即可享受带薪年假。服务满1年可享2天带薪年假;满5年以内每年5天带薪年假;满5年但不满10年的,每年7天带薪年假;满10年及以上的,每年享有10天带薪年假。
2025-12-11 06:30
IP属地:湖北武汉

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