职位详情
岗位职责:
1) 严格执行公司各项规章制度及环境管理体系相关规定;
2) 参与产品技术文件的审核,协助完成报价相关技术支持工作;
3) 承担产品设计开发任务,包括概念方案设计与评估、试制图样绘制、样件交付、小批量试制支持、量产图样编制等全流程工作;
4) 与团队成员就技术问题进行协调沟通,制定并落实相应的解决方案;
5) 对接客户工程团队,跟进设计进展,并及时向项目组传递最新动态信息;
6) 参与供应商端的技术交流,确认零部件图纸技术要求;
7) 参与工装夹具、模具的验收与优化改进,负责样品尺寸、性能等关键参数的验证确认;
8) 在新产品开发过程中,主导零部件的工程认可工作,跟踪掌握供应商不合格品的整改情况;
10) 根据集团文档管理规范,编制并归档相关技术文件,确保资料完整受控;
11) 监控生产运行状况,及时了解和反馈产品质量变化趋势;
12) 将有效的改进建议更新至DFMEA中,按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、控制计划、工艺流程图等核心文件的编制;
13) 协助开展客户来访接待及相关审核配合工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,汽车制造或机械类相关专业,具备2年以上汽车座椅领域工作经验
2、掌握汽车座椅产品特性、人机工程法规、安全标准及功能测试要求
3、熟悉汽车座椅开发流程、生产工艺流程,了解工装设备的结构组成、基本原理及其实际应用
4、具有较强的分析判断与沟通协调能力,具备一定机械设计基础及制图技能(熟练操作CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件)
5、具备良好的语言表达与跨部门协作能力
6、熟练使用计算机及日常办公软件
1) 严格执行公司各项规章制度及环境管理体系相关规定;
2) 参与产品技术文件的审核,协助完成报价相关技术支持工作;
3) 承担产品设计开发任务,包括概念方案设计与评估、试制图样绘制、样件交付、小批量试制支持、量产图样编制等全流程工作;
4) 与团队成员就技术问题进行协调沟通,制定并落实相应的解决方案;
5) 对接客户工程团队,跟进设计进展,并及时向项目组传递最新动态信息;
6) 参与供应商端的技术交流,确认零部件图纸技术要求;
7) 参与工装夹具、模具的验收与优化改进,负责样品尺寸、性能等关键参数的验证确认;
8) 在新产品开发过程中,主导零部件的工程认可工作,跟踪掌握供应商不合格品的整改情况;
10) 根据集团文档管理规范,编制并归档相关技术文件,确保资料完整受控;
11) 监控生产运行状况,及时了解和反馈产品质量变化趋势;
12) 将有效的改进建议更新至DFMEA中,按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、控制计划、工艺流程图等核心文件的编制;
13) 协助开展客户来访接待及相关审核配合工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,汽车制造或机械类相关专业,具备2年以上汽车座椅领域工作经验
2、掌握汽车座椅产品特性、人机工程法规、安全标准及功能测试要求
3、熟悉汽车座椅开发流程、生产工艺流程,了解工装设备的结构组成、基本原理及其实际应用
4、具有较强的分析判断与沟通协调能力,具备一定机械设计基础及制图技能(熟练操作CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件)
5、具备良好的语言表达与跨部门协作能力
6、熟练使用计算机及日常办公软件
2026-05-17 14:05
IP属地:安徽合肥
职位福利
本科3-5年汽车座椅

继峰座椅(合肥)有限公司
A轮 · 100-499人


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