厦门·湖里区
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职位详情
银行项目负责人 10-20K (底薪5K+提成)
岗位职责：
1、主导逾期账款催收工作的实施，制定项目催收策略，推动团队达成业绩目标；
2、建立案件管理流程，并落实关键节点的监督与管控；
3、组织团队定期培训，提升成员沟通技巧及法律相关知识水平；
4、按时向上级反馈工作进展情况；
5、配合完成上级交办的其他临时任务。
职位要求：
1、大专及以上学历，具备三年以上催收领域工作经验；
2、思维条理清晰，具备优秀的沟通能力与执行能力，团队协作意识强，能承受较大工作压力；
3、熟练使用Excel，具备数据分析意识。
商行催收主管 10-20K 2人
岗位职责：
1、负责制定项目催收方案，牵头推进逾期款项回收工作，保障团队绩效目标实现；
2、设计并优化案件处理流程，实施全流程节点监控；
3、定期开展团队培训，增强员工沟通能力与法律知识储备；
4、按周期向上级汇报项目执行情况；
5、完成领导安排的其他临时性工作任务。
职位要求：
1、大专及以上学历，具有2年以上催收从业经历，有商业银行催收背景者优先；
2、具备同行业管理经验，曾独立带领项目团队者优先考虑；
3、思路清晰，具备较强的谈判能力与执行力，富有团队协作精神和管理能力；
4、精通Excel操作，具备良好的数据敏感度。
岗位职责：
1、主导逾期账款催收工作的实施，制定项目催收策略，推动团队达成业绩目标；
2、建立案件管理流程，并落实关键节点的监督与管控；
3、组织团队定期培训，提升成员沟通技巧及法律相关知识水平；
4、按时向上级反馈工作进展情况；
5、配合完成上级交办的其他临时任务。
职位要求：
1、大专及以上学历，具备三年以上催收领域工作经验；
2、思维条理清晰，具备优秀的沟通能力与执行能力，团队协作意识强，能承受较大工作压力；
3、熟练使用Excel，具备数据分析意识。
商行催收主管 10-20K 2人
岗位职责：
1、负责制定项目催收方案，牵头推进逾期款项回收工作，保障团队绩效目标实现；
2、设计并优化案件处理流程，实施全流程节点监控；
3、定期开展团队培训，增强员工沟通能力与法律知识储备；
4、按周期向上级汇报项目执行情况；
5、完成领导安排的其他临时性工作任务。
职位要求：
1、大专及以上学历，具有2年以上催收从业经历，有商业银行催收背景者优先；
2、具备同行业管理经验，曾独立带领项目团队者优先考虑；
3、思路清晰，具备较强的谈判能力与执行力，富有团队协作精神和管理能力；
4、精通Excel操作，具备良好的数据敏感度。
2025-12-10 21:23
IP属地：福建厦门
职位福利
大专1-3年
厦门银信达管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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