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岗位职责:
1、依据区域运营目标,制定年度及阶段性的具体规划与实施策略,定期回顾成果并优化调整方案,确保目标顺利实现及运营体系的持续稳定。
2、全面推动运营标准、流程和制度在门店的有效执行,及时识别潜在问题并高效处理,保障门店日常运作顺畅,稳步提升整体运营质量。
3、落实各项成本控制措施,强化风险预警与防范机制。
4、统筹区域内各门店资源调配,协同公司运营支持系统,系统性解决所辖区域各类运营难题。
5、负责区域人力资源的整体规划与合理配置,组织实施人员培养与发展计划,提升团队留存率;有计划地搭建人才梯队,定期评估门店管理组后备力量,明确成长路径并提供针对性指导。

任职资格:
1、大专及以上学历;具备5年以上连锁行业管理经验,其中至少2年多店运营管理实战经历;
2、具备优秀的统筹协调能力,抗压能力强,富有团队凝聚力与领导力;
3、精通连锁门店的运营模式与管理体系,执行力强,责任感突出,标准化思维清晰,能独立且系统化推进战略落地;
4、拥有良好的沟通表达能力,理解力强,执行高效;
5、具有大中型连锁企业运营管理经验者优先考虑。
2025-12-10 21:21
IP属地:江西南昌

职位福利

大专5-10年门店销售运营线下运营社群用户运营餐饮销售运营门店运营
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南昌同心紫巢生物工程有限公司
100-499人
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