职位详情
岗位职责:监督落实设计部门各项规章制度与工作流程,配合设计团队达成月度业绩目标,协调对接分公司各职能部门的工作衔接。
岗位要求:
1.大专及以上学历,管理类或相关专业;
2.具备四年以上团队管理经验;
3.熟悉家装行业运营模式及市场动态;
4.具备优秀的组织协调、沟通表达、分析判断、管理执行能力及敏锐的洞察力。
工作内容:
1.围绕总经理下达的业绩任务,确保高效优质完成。审核设计师签订的合同、图纸与报价方案,参与并支持设计师开展业务洽谈。
2.打造积极向上的团队环境。组建与优化门店营销小组结构,激发员工积极性与竞争意识,强化品牌形象,增强设计团队整体凝聚力。
3.跟踪设计师工作进展,提供必要支持以保障任务达成。定期检查客户登记台账,重点跟进大客户动态,审阅设计中心提交的各项数据报告与资料。
4.统筹安排设计师专业技能提升培训。组织开展门店人员的技术与业务培训,切实推进新员工的带教与融入机制。
加分项
具备装修装饰行业相关从业经验者优先
岗位要求:
1.大专及以上学历,管理类或相关专业;
2.具备四年以上团队管理经验;
3.熟悉家装行业运营模式及市场动态;
4.具备优秀的组织协调、沟通表达、分析判断、管理执行能力及敏锐的洞察力。
工作内容:
1.围绕总经理下达的业绩任务,确保高效优质完成。审核设计师签订的合同、图纸与报价方案,参与并支持设计师开展业务洽谈。
2.打造积极向上的团队环境。组建与优化门店营销小组结构,激发员工积极性与竞争意识,强化品牌形象,增强设计团队整体凝聚力。
3.跟踪设计师工作进展,提供必要支持以保障任务达成。定期检查客户登记台账,重点跟进大客户动态,审阅设计中心提交的各项数据报告与资料。
4.统筹安排设计师专业技能提升培训。组织开展门店人员的技术与业务培训,切实推进新员工的带教与融入机制。
加分项
具备装修装饰行业相关从业经验者优先
2025-12-10 18:21
IP属地:黑龙江哈尔滨
职位福利
学历不限3-5年室内设计

业之峰诺华家居装饰集团股份有限公司哈尔滨分公司
不需要融资 · 500-999人

工作地址

鱼泡安全保障
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