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工作职责:
1、根据公司营销规划,达成既定销售任务;
2、维护现有客户关系,开拓新客户资源,持续优化渠道布局;
3、负责品牌展示与产品陈列管理、库存清点、货品周转及日常货物运营;
4、常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护;
5、促销活动方案制定与落地执行,相关费用统筹管理;
6、市场动态收集与分析、客户反馈处理等工作。

发展空间:
作为销售管培生,你将开启一段锤炼心智、释放潜能的卓越成长旅程。
在此过程中,你将直面初期的工作压力与挑战,经历能力提升的关键阶段,接受市场的实战检验,随着实践积累与时间沉淀,逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。

【广阔的工作区域】
华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州)
华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞)
华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡)
西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳)
华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳)
西北:陕西(西安)、甘肃(兰州)

【定制化的培养】
1、多元化发展路径:提供管理与专业双序列晋升通道;
客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上)
2、健全的培养机制:①由企业高管担任导师,全程带教加速成长;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实战演练,夯实专业基础;③多岗位实践机会,提供充分的价值展现平台;④系统化人才储备体系,助力突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间与机会。

【有竞争力的薪酬】
1.月薪:6000元-7000元/月;
2.激励金:额外享有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。

【面试流程】
简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ OFFER发放

任职资格
我们期待这样的你:
1、2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先;
2、具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确;
3、能够接受单休制安排。
2025-12-10 16:44
IP属地:河南新乡

职位福利

本科经验不限年终奖
企业发布信息图
加多宝(天津)饮料有限公司
未融资 · 10000人以上
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