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职位详情
资深人事行政
岗位职责:
1. 推动制度优化与组织架构变革:协同总部HR团队,依据业务战略方向及实际需求,独立制定长沙分公司人事行政发展规划及定制化实施方案,并主导落地执行。
2. 人事管理: 全面负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作,可独立开展人员盘点、人力需求预测及人才梯队规划。
3. 行政管理: 统筹办公室运营、固定资产管控、行政采购及企业文化建设等工作,具备独立开展行政成本分析、行政体系规划并推动文化举措实施的能力。
4. 工商管理: 负责证照管理、企业资质申报与维护等相关工商事务的执行与跟进。
5. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上人事行政复合型岗位经验,有从0到1搭建团队经历,具备HRBP背景者优先。
3. 熟悉互联网广告领域,拥有数字营销或广告代理行业经验者优先。
4. 具备业务导向思维,曾参与组织发展与人才发展(OD&TD)项目,有一定团队管理经验,具备完整的人才培养或管理项目实践经验者优先。
5. 性格积极主动,责任心强,能承受工作压力,学习能力强,自我驱动意愿突出。
工作地点:2026年春节后搬迁至河西
岗位职责:
1. 推动制度优化与组织架构变革:协同总部HR团队,依据业务战略方向及实际需求,独立制定长沙分公司人事行政发展规划及定制化实施方案,并主导落地执行。
2. 人事管理: 全面负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作,可独立开展人员盘点、人力需求预测及人才梯队规划。
3. 行政管理: 统筹办公室运营、固定资产管控、行政采购及企业文化建设等工作,具备独立开展行政成本分析、行政体系规划并推动文化举措实施的能力。
4. 工商管理: 负责证照管理、企业资质申报与维护等相关工商事务的执行与跟进。
5. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上人事行政复合型岗位经验,有从0到1搭建团队经历,具备HRBP背景者优先。
3. 熟悉互联网广告领域,拥有数字营销或广告代理行业经验者优先。
4. 具备业务导向思维,曾参与组织发展与人才发展(OD&TD)项目,有一定团队管理经验,具备完整的人才培养或管理项目实践经验者优先。
5. 性格积极主动,责任心强,能承受工作压力,学习能力强,自我驱动意愿突出。
工作地点:2026年春节后搬迁至河西
2025-12-10 13:57
IP属地:湖南长沙
职位福利
本科1-3年

上海创迹无尽计算机科技有限公司
不需要融资 · 100-499人


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