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职位详情
【薪酬福利】：
1、入职即享无责任底薪6900元，叠加高比例提成，综合收入15-20K，业绩突出者月薪可达50K，上不封顶；
2、提供系统化岗位技能培训，全程带薪学习，助力快速上岗；
3、公司统一配发办公电脑及工作手机，保障工作效率与生活平衡；
4、根据年度经营成果及个人绩效表现，发放年终奖金；
5、外出拜访客户期间，安排专车接送，提升出行效率；
6、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期；
7、丰富多彩的员工活动（包括国内外旅游、月度生日会、节日礼遇、不定期团建、运动会、K歌活动、素质拓展等）。
【晋升通道】：
1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才最快6个月晋升经理岗，管理岗位均从内部选拔，不对外招聘；
2、开展岗位技能等级评定，授予中、高级技能认证，并配套对应级别的津贴待遇；
3、定期组织进阶课程培训（涵盖商务礼仪、高情商沟通、大客户开拓等内容），持续提升职场综合竞争力；
【岗位职责】：
1、负责收集新客户信息并进行有效联络，积极拓展新客户资源，新入职员工将分配优质客户助力成长；
2、通过高效沟通挖掘客户需求，把握销售契机，达成销售目标；
3、维护现有客户关系，深挖合作潜力，构建稳定持久的合作纽带；
4、每月跟进客户回款进度，确保款项及时到账。
【任职条件】：
1、具备全日制大专及以上学历，有销售从业经历者可放宽至中专；
2、能熟练操作常用办公软件；
3、性格开朗外向，具备良好的语言表达与人际沟通能力；
4、反应灵敏，态度积极，富有责任心，具备较强的学习意识和抗压能力；
5、热爱销售岗位，有强烈意愿挑战高薪并实现自我突破
1、入职即享无责任底薪6900元，叠加高比例提成，综合收入15-20K，业绩突出者月薪可达50K，上不封顶；
2、提供系统化岗位技能培训，全程带薪学习，助力快速上岗；
3、公司统一配发办公电脑及工作手机，保障工作效率与生活平衡；
4、根据年度经营成果及个人绩效表现，发放年终奖金；
5、外出拜访客户期间，安排专车接送，提升出行效率；
6、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期；
7、丰富多彩的员工活动（包括国内外旅游、月度生日会、节日礼遇、不定期团建、运动会、K歌活动、素质拓展等）。
【晋升通道】：
1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才最快6个月晋升经理岗，管理岗位均从内部选拔，不对外招聘；
2、开展岗位技能等级评定，授予中、高级技能认证，并配套对应级别的津贴待遇；
3、定期组织进阶课程培训（涵盖商务礼仪、高情商沟通、大客户开拓等内容），持续提升职场综合竞争力；
【岗位职责】：
1、负责收集新客户信息并进行有效联络，积极拓展新客户资源，新入职员工将分配优质客户助力成长；
2、通过高效沟通挖掘客户需求，把握销售契机，达成销售目标；
3、维护现有客户关系，深挖合作潜力，构建稳定持久的合作纽带；
4、每月跟进客户回款进度，确保款项及时到账。
【任职条件】：
1、具备全日制大专及以上学历，有销售从业经历者可放宽至中专；
2、能熟练操作常用办公软件；
3、性格开朗外向，具备良好的语言表达与人际沟通能力；
4、反应灵敏，态度积极，富有责任心，具备较强的学习意识和抗压能力；
5、热爱销售岗位，有强烈意愿挑战高薪并实现自我突破
2025-12-10 10:22
IP属地：广东惠州
职位福利
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