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城市经理岗位薪酬与考核说明
一、薪酬结构
（一）试用期（前3个月）
•固定部分：包含底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入为4000元（含社保）。
•提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励不低于50元，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。
按正常业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成部分约为4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入增长空间。
（二）转正后（第4个月起）
•固定部分：包含底薪、1000元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入提升至约5000元（含社保）。
•提成奖励：在试用期标准基础上，每站提成上浮100元，优质站点奖励额度更高。
按常规业务节奏，若每月签约4个优质站点，提成较试用期增加，叠加固定部分后，整体月收入可接近9000元（含社保），薪酬水平更具市场竞争力。
二、岗位核心要求
1. 具备市场拓展意识和落地执行能力，需维持持续稳定的签约进展。
2. 日常需开展加油站市场的实地走访，确保拜访频率达标且沟通有效。
3. 油费补贴依据实际出勤天数核算发放，保障透明公正。
福利及待遇：
- 享有公司提供的油费补贴支持政策。
- 表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分公司。
一、薪酬结构
（一）试用期（前3个月）
•固定部分：包含底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入为4000元（含社保）。
•提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励不低于50元，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。
按正常业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成部分约为4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入增长空间。
（二）转正后（第4个月起）
•固定部分：包含底薪、1000元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入提升至约5000元（含社保）。
•提成奖励：在试用期标准基础上，每站提成上浮100元，优质站点奖励额度更高。
按常规业务节奏，若每月签约4个优质站点，提成较试用期增加，叠加固定部分后，整体月收入可接近9000元（含社保），薪酬水平更具市场竞争力。
二、岗位核心要求
1. 具备市场拓展意识和落地执行能力，需维持持续稳定的签约进展。
2. 日常需开展加油站市场的实地走访，确保拜访频率达标且沟通有效。
3. 油费补贴依据实际出勤天数核算发放，保障透明公正。
福利及待遇：
- 享有公司提供的油费补贴支持政策。
- 表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分公司。
2025-12-10 06:33
IP属地：河南许昌
职位福利
高中1-3年社保客户/渠道开发及运营企业销售经验较多外勤开城经验基于客户反馈的产品优化建议软件推广经验企业服务个人互联网/科技制定区域营销计划较多出差
河南盛凯科技有限公司
天使轮 · 20-99人
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