南京
职位详情
岗位职责：
1、办理员工入职、离职等相关手续；
2、负责公司劳动合同的签署及日常管理事务；
3、拓展并维护招聘渠道，发布和更新网络招聘信息；
4、根据各部门招聘需求，开展简历筛选，并组织初步面试人员的邀约与选拔；
5、完成其他人事相关临时交办的工作任务。
岗位要求：
1、本科须为985/211或QS300及以上院校毕业；
2、具备良好的沟通表达能力，善于与人交流互动；
3、精通招聘流程，具备较强的人才判断与甄别能力，能精准匹配岗位需求；
4、性格开朗，富有亲和力。
1、办理员工入职、离职等相关手续；
2、负责公司劳动合同的签署及日常管理事务；
3、拓展并维护招聘渠道，发布和更新网络招聘信息；
4、根据各部门招聘需求，开展简历筛选，并组织初步面试人员的邀约与选拔；
5、完成其他人事相关临时交办的工作任务。
岗位要求：
1、本科须为985/211或QS300及以上院校毕业；
2、具备良好的沟通表达能力，善于与人交流互动；
3、精通招聘流程，具备较强的人才判断与甄别能力，能精准匹配岗位需求；
4、性格开朗，富有亲和力。
2025-12-09 08:19
IP属地：江苏南京
职位福利
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