职位详情
薪酬福利:
1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万
2-提供食宿
3-团队建设活动丰富,每年组织两次及以上外出旅游
4-月度灵活聚餐+节日礼品+年终奖金
工作职责:
1-负责校区前台接待,迎接到访的家长与学生
2-管理学员课程安排,落实排课、考勤及相关数据维护
3-整理新生入学资料,持续跟进并记录学习进展
4-根据学员学习状况,及时与家长开展电话或面谈沟通
5-在上下学时段,以3-5人小组形式进行地推引流,完成月度招生任务
任职要求:
1-年龄20-32岁
2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑
3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先
4-具备较强销售能力或实战经验者优先录用
5-性格外向积极,主动热情,责任心强,富有亲和力,善于表达沟通
6-具备良好销售意识与技巧,乐于人际交流
7-无经验者公司提供免费系统培训
岗位优势:
1-实行传帮带机制,资深员工一对一指导助签单
2-企业体量大,品牌信誉好,成单率高,晋升通道畅通
3-团队氛围融洽,人际关系简单,无内耗
1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万
2-提供食宿
3-团队建设活动丰富,每年组织两次及以上外出旅游
4-月度灵活聚餐+节日礼品+年终奖金
工作职责:
1-负责校区前台接待,迎接到访的家长与学生
2-管理学员课程安排,落实排课、考勤及相关数据维护
3-整理新生入学资料,持续跟进并记录学习进展
4-根据学员学习状况,及时与家长开展电话或面谈沟通
5-在上下学时段,以3-5人小组形式进行地推引流,完成月度招生任务
任职要求:
1-年龄20-32岁
2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑
3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先
4-具备较强销售能力或实战经验者优先录用
5-性格外向积极,主动热情,责任心强,富有亲和力,善于表达沟通
6-具备良好销售意识与技巧,乐于人际交流
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岗位优势:
1-实行传帮带机制,资深员工一对一指导助签单
2-企业体量大,品牌信誉好,成单率高,晋升通道畅通
3-团队氛围融洽,人际关系简单,无内耗
2025-12-08 16:20
IP属地:江苏常州
职位福利
学历不限1年以下班主任大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育教务管理学管师学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验

南京汇武武术培训有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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