沙坪坝区
职位详情
催收主管/经理
岗位职责：
1、负责银行及消费金融类委托案件的逾期账款催收管理工作；
2、统筹管理催收团队，带领成员达成公司各项业绩指标，督导并辅导团队完成日、周、月度任务；
3、严格执行合规催收标准，强化作业规范，有效控制投诉风险；
4、运用科学管理方式提升团队运作效率，维持团队持续竞争力；
5、全面负责项目与团队管理，推动成员高效执行，确保业绩目标落地；
6、激发团队工作积极性，提升催收专业能力，保障团队稳定运行与整体成长；
任职要求：
1、大专及以上学历，不限性别，*******；
2、具备三年以上团队管理经验，所辖团队规模不少于20人；
3、工作主动积极，拥有卓越的执行能力与推动力；
4、熟悉催收业务流程，具备较强的分析判断及问题解决能力，坚持业绩导向；
5、责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的应变能力和协作意识；
6、进取心强烈，具备快速拓展团队规模并实现突出业绩的能力；
薪资福利：具体面议，能力匹配者一经录用，待遇从优。
晋升机制：催收主管—团队经理—分公司负责人—项目运营总监。
有意向者请提交简历，符合条件者将由总经理亲自面试。
岗位职责：
1、负责银行及消费金融类委托案件的逾期账款催收管理工作；
2、统筹管理催收团队，带领成员达成公司各项业绩指标，督导并辅导团队完成日、周、月度任务；
3、严格执行合规催收标准，强化作业规范，有效控制投诉风险；
4、运用科学管理方式提升团队运作效率，维持团队持续竞争力；
5、全面负责项目与团队管理，推动成员高效执行，确保业绩目标落地；
6、激发团队工作积极性，提升催收专业能力，保障团队稳定运行与整体成长；
任职要求：
1、大专及以上学历，不限性别，*******；
2、具备三年以上团队管理经验，所辖团队规模不少于20人；
3、工作主动积极，拥有卓越的执行能力与推动力；
4、熟悉催收业务流程，具备较强的分析判断及问题解决能力，坚持业绩导向；
5、责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的应变能力和协作意识；
6、进取心强烈，具备快速拓展团队规模并实现突出业绩的能力；
薪资福利：具体面议，能力匹配者一经录用，待遇从优。
晋升机制：催收主管—团队经理—分公司负责人—项目运营总监。
有意向者请提交简历，符合条件者将由总经理亲自面试。
2025-12-08 09:53
IP属地：重庆
职位福利
大专3-5年银行/互联网金融有管理经验贷款/信用卡逾期催收银行不良资产清收经验电话客服经验沟通/谈判能力电话催收贷后风险管理经验第三方服务机构催收团队建立及管理
广东省华融数据科技有限公司
未融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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