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【岗位职责】
1. 独立承担招聘任务,依据业务发展需求,高效达成招聘目标;
2. 全程主导简历筛选、候选人沟通、进度跟进、薪资协商等招聘执行环节;
3. 深入理解业务团队现状,识别潜在问题并提供可行优化建议;
4. 严格把控人才引进标准,确保招聘质量符合组织要求。

【任职资格】
1. 人力资源管理等相关专业优先,本科及以上学历;
2. 对招聘工作有高度热情,致力于在人力资源方向持续深耕,具备销售类岗位招聘经验者优先;
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力及问题解决与推动能力,逻辑思维清晰,富有团队协作精神,并具有一定创新意识;
4. 熟练使用各类办公软件,具备较强的理解力与学习能力;
5. 具备猎头行业工作经验者优先。
2025-12-05 19:48
IP属地:北京

职位福利

本科及以上3-5年
企业发布信息图
北京云客数智科技有限公司
B轮 · 4人以上
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