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职位详情
底薪采用阶梯式结构,范围为2500-6000元,提成比例按单计提,为2.5%-4%,均依据实际产值核定,整体月收入约2-3万元,其中2万元为平均水平,每月可保障派发15-20单业务。
岗位职责:
1、负责接待装修客户,提供一对一全流程沟通与洽谈服务;
2、完成现场测量、设计方案及施工图纸绘制,编制报价并跟进签约;
3、协同团队推进全案设计工作的落地执行。
任职要求:
1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历;
2、具有一年以上室内外设计工作经验,熟悉装饰材料、公司报价体系及施工工艺流程;
3、具有扎实的美术基础和良好的审美素养,熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具;
4、能够准确把握客户需求特征,具备较强的沟通协调与谈判能力;
5、富有创新意识,思维活跃,具备多元化的时尚设计理念,并能有效表达呈现。
【挑战高薪】
基本薪资 + 单笔提成 + 月度业绩奖励 + 季度绩效奖金 + 年度绩效奖金 + 带薪专业培训
晋升通道:
晋升路径:资深设计师 → 高级设计师 → 首席设计师 → 设计总监
岗位职责:
1、负责接待装修客户,提供一对一全流程沟通与洽谈服务;
2、完成现场测量、设计方案及施工图纸绘制,编制报价并跟进签约;
3、协同团队推进全案设计工作的落地执行。
任职要求:
1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历;
2、具有一年以上室内外设计工作经验,熟悉装饰材料、公司报价体系及施工工艺流程;
3、具有扎实的美术基础和良好的审美素养,熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计工具;
4、能够准确把握客户需求特征,具备较强的沟通协调与谈判能力;
5、富有创新意识,思维活跃,具备多元化的时尚设计理念,并能有效表达呈现。
【挑战高薪】
基本薪资 + 单笔提成 + 月度业绩奖励 + 季度绩效奖金 + 年度绩效奖金 + 带薪专业培训
晋升通道:
晋升路径:资深设计师 → 高级设计师 → 首席设计师 → 设计总监
2025-12-05 19:19
IP属地:江苏苏州
职位福利
大专经验不限熟悉施工工艺客情维护普通住宅良好的方案沟通能力

苏州全托付华家居装饰有限公司
100-499人


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