职位详情
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考勤管理 人力/财务/行政/法务 人事档案管理
招聘与配置 人力资源/管理类专业
岗位职责:
一、岗位职责:
1、根据部门招聘需求确定人才画像,制定目标候选人招聘计划,完成各团队招聘指标;
2、完成招聘工作、岗位发布、简历筛选、邀约面试工作、协助完成新员工入职培训及跟踪;
3、团队员工入职、离职手续办理、人员档案资料管理;
4、协助上级完成其它事务。
二、薪资福利:
实习期综合3500,一到两个月转正底薪3800-4100
新人入职带薪培训,节假日福利,生日福利,不定期团建!
上班时间:8:00-12:00,13:30-18:00上六休一,周日休息;
三.任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够有效地与团队成员交流;
2.能够承担工作压力,保持工作积极性;
3.具有良好的学习能力,愿意不断提升个人技能及工作方法
考勤管理 人力/财务/行政/法务 人事档案管理
招聘与配置 人力资源/管理类专业
岗位职责:
一、岗位职责:
1、根据部门招聘需求确定人才画像,制定目标候选人招聘计划,完成各团队招聘指标;
2、完成招聘工作、岗位发布、简历筛选、邀约面试工作、协助完成新员工入职培训及跟踪;
3、团队员工入职、离职手续办理、人员档案资料管理;
4、协助上级完成其它事务。
二、薪资福利:
实习期综合3500,一到两个月转正底薪3800-4100
新人入职带薪培训,节假日福利,生日福利,不定期团建!
上班时间:8:00-12:00,13:30-18:00上六休一,周日休息;
三.任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够有效地与团队成员交流;
2.能够承担工作压力,保持工作积极性;
3.具有良好的学习能力,愿意不断提升个人技能及工作方法
2025-12-05 14:29
IP属地:江苏

无锡玖春壹壹科技有限公司
20-99人

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