东丽区
职位详情
岗位职责
1. 根据公司用人需求制定招聘方案并落地实施，拓展及维护招聘渠道，保障人才供给。
2. 建立并持续完善人才储备库，梳理招聘环节，提升流程效率与候选人互动体验。
3. 统计并分析招聘相关数据，为人才引进策略提供有效依据，推动招聘体系优化。
4. 协助上级完成部分行政事务性工作，如信息整理、数据汇总及汇报材料制作等。
任职要求
1. 学历要求：全日制大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。
2. 实践经验：具备1年以上招聘实操经历，有销售类岗位招聘背景者更佳。
3. 专业能力：掌握招聘全流程操作，能进行基础数据分析，熟练运用各类招聘系统及工具。
4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和逻辑思维，工作积极主动，富有责任感。
1. 根据公司用人需求制定招聘方案并落地实施，拓展及维护招聘渠道，保障人才供给。
2. 建立并持续完善人才储备库，梳理招聘环节，提升流程效率与候选人互动体验。
3. 统计并分析招聘相关数据，为人才引进策略提供有效依据，推动招聘体系优化。
4. 协助上级完成部分行政事务性工作，如信息整理、数据汇总及汇报材料制作等。
任职要求
1. 学历要求：全日制大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。
2. 实践经验：具备1年以上招聘实操经历，有销售类岗位招聘背景者更佳。
3. 专业能力：掌握招聘全流程操作，能进行基础数据分析，熟练运用各类招聘系统及工具。
4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和逻辑思维，工作积极主动，富有责任感。
2025-12-03 09:41
IP属地：天津
职位福利
大专经验不限医疗健康猎头经验HRBP人力外包公司
天津市河东区丽滋卡尔中西医结合医院有限公司
1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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