职位详情
【薪资福利】
1、朝九晚五,周末双休,享受法定节假日带薪休假,提供带薪病假/婚假/丧假/产假/陪产假,每年享有5-10天带薪年假;
2、无责任底薪4.5-8k+五险一金+入职提成(100/人)+达标提成(500-8000/人)+团队提成(500-1000)+分红奖金+年终奖≥10000;(能力出众者,月薪2W不在话下)
3、定期组织团建激励活动,包含月度员工聚餐、水果下午茶、户外拓展、旅游出行、节日礼品、年会盛典等。
【岗位职责】
1、招聘需求:全面负责公司各岗位招聘任务,完成招聘需求的收集与目标拆解,制定并执行招聘方案,确保招聘目标达成;
2、招聘制度:负责招聘相关制度的维护、优化与更新,推动招聘管理体系在公司内部高效落地实施;
3、招聘渠道:开拓并维护各类招聘渠道(包括内部推荐、线上平台、外部转介绍及其他推广方式),建立针对性招聘宣传机制;
4、招聘体系:构建数据化、标准化的招聘流程体系,持续分析优化招聘效果,推动人才库建设;及时掌握行业人才动态,依据岗位标准多渠道搜寻、筛选及储备优质人才。
【岗位要求】
接受优秀应届生或无经验新人;综合能力突出者可适当放宽条件
1、年龄22-30岁,大专及以上学历,形象良好,气质端正
2、具备较强招聘能力,有1年以上招聘销售类岗位经验,或两年以上销售岗位从业经历
3、目标感强,渴望高收入,愿意长期发展,能承受工作压力
4、有大型招聘团队实战经验者优先考虑
【岗位晋升】
招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘部门经理-招聘部总监-人力资源总监
面试及工作地址:长沙芙蓉区中天写字楼20楼速融投资
1、朝九晚五,周末双休,享受法定节假日带薪休假,提供带薪病假/婚假/丧假/产假/陪产假,每年享有5-10天带薪年假;
2、无责任底薪4.5-8k+五险一金+入职提成(100/人)+达标提成(500-8000/人)+团队提成(500-1000)+分红奖金+年终奖≥10000;(能力出众者,月薪2W不在话下)
3、定期组织团建激励活动,包含月度员工聚餐、水果下午茶、户外拓展、旅游出行、节日礼品、年会盛典等。
【岗位职责】
1、招聘需求:全面负责公司各岗位招聘任务,完成招聘需求的收集与目标拆解,制定并执行招聘方案,确保招聘目标达成;
2、招聘制度:负责招聘相关制度的维护、优化与更新,推动招聘管理体系在公司内部高效落地实施;
3、招聘渠道:开拓并维护各类招聘渠道(包括内部推荐、线上平台、外部转介绍及其他推广方式),建立针对性招聘宣传机制;
4、招聘体系:构建数据化、标准化的招聘流程体系,持续分析优化招聘效果,推动人才库建设;及时掌握行业人才动态,依据岗位标准多渠道搜寻、筛选及储备优质人才。
【岗位要求】
接受优秀应届生或无经验新人;综合能力突出者可适当放宽条件
1、年龄22-30岁,大专及以上学历,形象良好,气质端正
2、具备较强招聘能力,有1年以上招聘销售类岗位经验,或两年以上销售岗位从业经历
3、目标感强,渴望高收入,愿意长期发展,能承受工作压力
4、有大型招聘团队实战经验者优先考虑
【岗位晋升】
招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘部门经理-招聘部总监-人力资源总监
面试及工作地址:长沙芙蓉区中天写字楼20楼速融投资
2025-12-03 09:24
IP属地:湖南长沙
职位福利
大专1-3年五险一金设计周末双休公司人力资源部门朝九晚五销售人事/销售从业经验人力资源/管理类专业招聘与配置金融

湖南速融信息咨询有限公司
未融资 · 100-499人


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5-7千/月
人力资源专员/助理招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公餐饮/酒店招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
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