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工作职责:

1、负责团队组建,人才选拔与培养,管理销售团队,制定并完成业绩目标;
2、负责拓展合作渠道,扩大客户资源网络,组织销售活动并维护客户关系;
3、主导高端客户沟通与谈判,推动养老社区项目的销售转化。

任职资格:

1、本科及以上学历,专业方向为市场营销、管理学、金融等相关领域;
2、年龄在30~50岁之间,不限性别,条件特别突出者年龄可适度放宽;
3、满足以下任意一项者更具岗位匹配度:
1)具备地产、大健康、教育、新媒体运营等行业背景,有自主创业经历者优先;
2)拥有销售及团队管理经验,过往业绩表现优异,具备带队能力或潜力;
3)具备广泛的社会关系与人脉资源,或个人信誉良好、口碑佳,具备资源开拓能力。

岗位福利:

1、基本薪资+绩效提成+各类补贴+激励奖金,综合收入范围25K-160K;
2、工作时间灵活自主,弹性安排,无强制加班,提供清晰晋升通道,团队氛围简单高效;
3、针对无行业经验的新员工,提供系统的线上知识课程及线下培训支持。
2025-12-03 09:20
IP属地:北京

职位福利

本科5-10年医疗/大健康房地产
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