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岗位职责和要求:
1. 具备1-3年招聘相关经验,期望稳定发展,能与公司共同成长,谢绝无经验者及频繁跳槽人员。
2. 熟悉招聘全流程,能够灵活使用各类招聘渠道与工具,具备扎实的招聘实操能力与方法技巧,了解国家劳动法律法规。
3. 承担公司各岗位人员的招聘任务,包括简历筛选、面试安排、录用跟进、入职办理及劳动合同签署等人事事务。

******领导亲和力强,沟通顺畅,工作氛围轻松,不压榨不加班,重要的话说三遍!!!

工作时间:
1. 每周工作六天,周日固定休息。
2. 工作时段为上午9:00至下午6:00,中午午休1小时。

福利待遇:
1. 底薪3000元+招聘提成+绩效奖金+交通补贴,月综合收入4-6k以上。
2. 享受国家规定的法定节假日。
3. 每周提供下午茶,定期组织团建活动,节日发放红包及福利礼品。
4. 公司统一缴纳社保,各类节日福利一应俱全。
2025-12-02 17:35
IP属地:河南开封

职位福利

大专1-3年考勤管理人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
企业发布信息图
开封霖泽企业管理有限公司
未融资 · 20-99人
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