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岗位职责:
1、负责公司人员招聘相关工作
2、完成候选人初步面试环节
3、推动员工关系建设,协助开展员工培训,帮助员工更好融入公司
4、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续及相关文件处理
5、管理员工人事档案,及时更新档案信息,完成月度/年度人员变动数据统计

任职要求:
1、性别不限,年龄20岁以上,表达清晰
2、熟练操作各类常用办公软件
3、具备良好的沟通技巧、亲和力及观察能力

我们的优势
1、完善的员工薪酬福利体系:
底薪+提成+话费补贴+交通补助+生日津贴+节日福利+带薪岗前培训+定期出游+团队活动等
2、具有竞争力的提成奖励机制:
行业领先提成比例+高额度补贴奖励模式,入职即可享高额签单奖励!
3、广阔的职业发展通道与晋升机会
因业务拓展需要,将在多个地区陆续开设新门店,储备大量管理岗位!诚邀优秀人才加入!
晋升路径:
基层—团队主管—部门经理—店长—店面总—区域总—大区总
公司所有管理层岗位均面向内部员工开放晋升,能力决定机会,人人皆可成长!!

工作时间:早9:00-晚6:00,中午休息一个半小时
2025-11-29 18:35
IP属地:山东青岛

职位福利

学历不限经验不限综合人力部门
企业发布信息图
青岛鲁予国际展览有限公司
不需要融资 · 20-99人
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