职位详情
工作内容:
1、制定现场IE改善方案并组织实施;开展改善效果评估及绩效审查;
2、统筹资源配置:优化车间布局,合理调配生产资源;
3、推进组织效率提升(标准工时设定、人员配置优化、人机配比改善、工艺流程优化、车间布局调整);
4、结合订单需求与P-R分析,进行生产线的规划与设计;
5、推行JIT管理模式,运用价值流分析,缩短制造周期、降低库存水平;
6、协助落实生产部门精益化评价体系的执行、考核与持续改进;
7、负责设备投资方案的拟定及成本收益评估;
8、主导人员编制管理,实施绩效考核与KPI数据统计分析,组织开展部门内部培训及员工技能提升。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,电子工程、电子信息技术等相关专业毕业。
2.熟悉IE七大手法、八大浪费、精益生产理念、成本管控、标准产能建立、项目管理、团队建设、绩效管理等专业知识。
3.具备丰富的IE方法研究、作业分析、成本核算及产线平衡分析经验。
4.熟知电子产品生产工艺流程,具备提案改善、失效模式与影响分析(FMEA)实际操作经验。
5.具备较强的问题识别与改善能力。
6.有电子类产品或相关行业工作经验,熟悉产品设计与生产流程者优先考虑。
7.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效配合。
上班时间:
08:30-12:00
13:30-18:00
入职即购买社保
入职满一年享五天带薪年假
每年一次团建活动
每年两次优秀员工评选
1、制定现场IE改善方案并组织实施;开展改善效果评估及绩效审查;
2、统筹资源配置:优化车间布局,合理调配生产资源;
3、推进组织效率提升(标准工时设定、人员配置优化、人机配比改善、工艺流程优化、车间布局调整);
4、结合订单需求与P-R分析,进行生产线的规划与设计;
5、推行JIT管理模式,运用价值流分析,缩短制造周期、降低库存水平;
6、协助落实生产部门精益化评价体系的执行、考核与持续改进;
7、负责设备投资方案的拟定及成本收益评估;
8、主导人员编制管理,实施绩效考核与KPI数据统计分析,组织开展部门内部培训及员工技能提升。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,电子工程、电子信息技术等相关专业毕业。
2.熟悉IE七大手法、八大浪费、精益生产理念、成本管控、标准产能建立、项目管理、团队建设、绩效管理等专业知识。
3.具备丰富的IE方法研究、作业分析、成本核算及产线平衡分析经验。
4.熟知电子产品生产工艺流程,具备提案改善、失效模式与影响分析(FMEA)实际操作经验。
5.具备较强的问题识别与改善能力。
6.有电子类产品或相关行业工作经验,熟悉产品设计与生产流程者优先考虑。
7.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效配合。
上班时间:
08:30-12:00
13:30-18:00
入职即购买社保
入职满一年享五天带薪年假
每年一次团建活动
每年两次优秀员工评选
2026-06-18 13:03
IP属地:广东深圳
职位福利
大专3-5年不需要出差机械加工制造经验

深圳庞联缔盟科技智造有限公司
未融资 · 20-99人


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