职位详情
1.负责金蝶HR产品的落地实施,涵盖流程规划、系统设置、用户指导、数据整理、上线支持及相关的技术保障工作;
2.依据公司标准实施方法,统筹管理HR项目各阶段进度与执行质量;
3.梳理行业实践与项目成果,定期面向客户及内部团队开展HR业务经验交流与分享;
4.协助售前环节,结合客户需求提供匹配的人力资源系统解决方案。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、计算机、信息化等相关专业优先考虑;
2.具备扎实的专业能力,了解HR各模块运作,掌握人力资源相关法律法规,熟悉项目实施流程与规范;
3.具有良好的职业操守,态度积极正向,具备团队协作精神及出色的沟通协调能力;
4.拥有HR系统实施或咨询项目经验者优先录用。
根据项目需要接受出差安排
2.依据公司标准实施方法,统筹管理HR项目各阶段进度与执行质量;
3.梳理行业实践与项目成果,定期面向客户及内部团队开展HR业务经验交流与分享;
4.协助售前环节,结合客户需求提供匹配的人力资源系统解决方案。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、计算机、信息化等相关专业优先考虑;
2.具备扎实的专业能力,了解HR各模块运作,掌握人力资源相关法律法规,熟悉项目实施流程与规范;
3.具有良好的职业操守,态度积极正向,具备团队协作精神及出色的沟通协调能力;
4.拥有HR系统实施或咨询项目经验者优先录用。
根据项目需要接受出差安排
2026-05-17 13:45
IP属地:北京
职位福利
本科经验不限软件实施经验星瀚HR项目实施人力资源系统可适应出差HR系统

上海德慧信息技术有限公司
不需要融资 · 500-999人

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