西宁·城西区
11-20人
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我们提供：
一、努力决定收入
无责底薪2600+高提成+保险福利（西宁市五险+人身意外险）；
一年内员工平均月均工资9375元，一年以上员工平均月均工资迅速达到16786元，薪资上不封顶。
二、有温度的福利
有温度的福利，让你和家人安心
2018年9月周年庆期间设立富利地产“爱心基金”，用于帮扶公司内部有困难的员工及其亲属，目前该基金已为多个家庭提供支持与亲情般的关怀。
更多惊喜：员工购房购车支持方案+节假日福利+全员分红机会+西宁市五险+商业意外险+国内国际旅游+金司徽奖励+父母养老金补贴+带薪培训+社团活动。
三、完善的培训体系：
“富利商学院”即为富利的“黄埔军校”，公司依据员工所处的不同阶段与层级定制化设置课程，涵盖房产交易全流程、沟通话术、产品知识等内容，全面助力员工成长。
岗前初级班、中级班、高级班带薪培训，助你熟悉行业、公司、文化及操作流程；掌握房产经纪人所需的专业知识与实操技能。精锐班、骨干班进阶培训，助你迈向专业化经纪人之路。
四、双通道职业发展：
1、晋升路径明确：试用经纪人——正式经纪人——（合格、优秀、卓越）经纪人——经理——合伙人——区域总监——副总。
在这里，最年轻的经理仅22岁，入职一年即获晋升；最年轻的区域总监26岁，三年时间实现总监跃升。
2、创新模式：“一位店长即可开设一家门店”
业务线所有管理岗位均通过内部培养产生，不设年龄门槛，不唯资历，以业绩贡献与综合能力为核心标准，机会均等，凭实力赢得未来。
职位招聘1-16人
一、努力决定收入
无责底薪2600+高提成+保险福利（西宁市五险+人身意外险）；
一年内员工平均月均工资9375元，一年以上员工平均月均工资迅速达到16786元，薪资上不封顶。
二、有温度的福利
有温度的福利，让你和家人安心
2018年9月周年庆期间设立富利地产“爱心基金”，用于帮扶公司内部有困难的员工及其亲属，目前该基金已为多个家庭提供支持与亲情般的关怀。
更多惊喜：员工购房购车支持方案+节假日福利+全员分红机会+西宁市五险+商业意外险+国内国际旅游+金司徽奖励+父母养老金补贴+带薪培训+社团活动。
三、完善的培训体系：
“富利商学院”即为富利的“黄埔军校”，公司依据员工所处的不同阶段与层级定制化设置课程，涵盖房产交易全流程、沟通话术、产品知识等内容，全面助力员工成长。
岗前初级班、中级班、高级班带薪培训，助你熟悉行业、公司、文化及操作流程；掌握房产经纪人所需的专业知识与实操技能。精锐班、骨干班进阶培训，助你迈向专业化经纪人之路。
四、双通道职业发展：
1、晋升路径明确：试用经纪人——正式经纪人——（合格、优秀、卓越）经纪人——经理——合伙人——区域总监——副总。
在这里，最年轻的经理仅22岁，入职一年即获晋升；最年轻的区域总监26岁，三年时间实现总监跃升。
2、创新模式：“一位店长即可开设一家门店”
业务线所有管理岗位均通过内部培养产生，不设年龄门槛，不唯资历，以业绩贡献与综合能力为核心标准，机会均等，凭实力赢得未来。
职位招聘1-16人
2025-11-24 07:07
IP属地：青海西宁
职位福利
学历不限经验不限包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补销售专员销售组长二手房销售一手房销售别墅/豪宅销售房产销售门店销售网络销售
青海富利房地产营销策划有限公司
不需要融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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