宁波·余姚市
职位详情
【工作内容】
1、负责分院人员招聘、培训对接、团队活动组织及员工入离职关怀，打造积极向上的工作环境。
2、整理汇总日常招聘数据、考勤记录等相关信息；
3、协助上级完成日常事务处理，包含跨部门协调、数据统计分析、会议组织安排及行政接待工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历，具备人事行政相关工作经验，同行业背景优先考虑；
2、熟练操作Office、Excel、PPT等常用办公软件；
3、具备良好的组织、协调、沟通与管理能力，具有较强的观察力和判断力；
4、拥有优秀的团队合作意识，性格踏实稳重，品行良好、诚实守信。
1、负责分院人员招聘、培训对接、团队活动组织及员工入离职关怀，打造积极向上的工作环境。
2、整理汇总日常招聘数据、考勤记录等相关信息；
3、协助上级完成日常事务处理，包含跨部门协调、数据统计分析、会议组织安排及行政接待工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历，具备人事行政相关工作经验，同行业背景优先考虑；
2、熟练操作Office、Excel、PPT等常用办公软件；
3、具备良好的组织、协调、沟通与管理能力，具有较强的观察力和判断力；
4、拥有优秀的团队合作意识，性格踏实稳重，品行良好、诚实守信。
2025-11-21 11:14
IP属地：浙江宁波
职位福利
大专1-3年招聘团队搭建经验行政公司人力资源部门医疗健康六大模块
宁波鄞州复大口腔门诊部有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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