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岗位职责:
1、全面负责济南分公司电销团队的日常运营,主导组织架构设计与运营体系搭建,稳固业务基础,拆解年度经营计划,带领团队达成既定目标。
2、推动团队人才招聘与培养机制落地,协同人力资源部门推进组织建设,完善梯队结构,储备管理人才;
3、优化业务标准化流程,实施全流程过程管控,建立关键绩效数据模型,确保团队目标高效达成;
4、严格执行公司各项管理制度及绩效薪酬政策,制定有效营销方案,对团队各阶段业绩指标的实现与增长承担直接责任;
5、构建科学管理体系,主导高效团队建设,全面把控分公司在业务、财务、人力及客户层面的风险隐患;
6、深度认同中能联合企业文化理念,坚决支持公司决策方向与发展愿景,具有强烈的企业归属感与团队荣誉感,积极践行并传播企业文化,落实公司战略部署与管理要求;

任职资格:
1、本科及以上学历,企业管理、市场营销等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上业务管理经验,拥有经营意识,熟悉企业运作模式,市场洞察力强,理解并认同中能联合的商业模式与战略规划,具备较强的业务开拓能力;
3、有带领15人以上电销团队的实际管理经验者优先

上班时间:
早九晚六,周末双休,法定节假日正常休假

薪资福利:
1.底薪+绩效+个人提成(7%-10%)+团队提成+岗位补助+全勤奖+年终奖
2.年包制:10万+起(含每月综合保障薪资及月度、季度、年度奖金补差)

公司福利:
1.具备清晰的晋升通道。销售发展路径:初级销售专员—中级销售专员—高级销售专员—储备销售主管—销售主管—销售经理—销售总监
2.建立健全的人才发展与晋升机制,为员工提供施展能力的平台和成长空间
3.实习期6个月,弹性转正,按规定缴纳五险
4.根据节日安排向员工发放相应节日福利
5.部门定期开展团队活动(如聚餐、唱歌、踏春、郊游、登山等)

公司网址:http://www.cceup.com

公司地址:
北京(总部):北京市丰台区丽泽商务区汇亚大厦7层
济南分公司:历下区鑫盛大厦25层中能联合
2025-11-21 10:34
IP属地:山东济南

职位福利

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