职位详情
岗位职责:
1.按照现场培训SOP开展培训工作
2.根据平台业务要求,执行运营方案、客户管理政策
3.司机的招募、培训、运营、管理,建立良好的信任和合作关系
4.整理培训的各项数据,进行数据跟踪,定期分析效果并提供给平台
任职资格:
1.大专及以上学历,教育培训/耐消品行业销售优先
2.思维活跃,具备良好的沟通表达、讲授能力
3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神
4.具备良好的团队管理能力
晋升空间:培训专员-培训专家-培训主管-城市经理
待遇:五险一金做五休二年终奖团建下午茶一年四次竞聘机会
1.按照现场培训SOP开展培训工作
2.根据平台业务要求,执行运营方案、客户管理政策
3.司机的招募、培训、运营、管理,建立良好的信任和合作关系
4.整理培训的各项数据,进行数据跟踪,定期分析效果并提供给平台
任职资格:
1.大专及以上学历,教育培训/耐消品行业销售优先
2.思维活跃,具备良好的沟通表达、讲授能力
3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神
4.具备良好的团队管理能力
晋升空间:培训专员-培训专家-培训主管-城市经理
待遇:五险一金做五休二年终奖团建下午茶一年四次竞聘机会
2025-11-14 18:38
IP属地:浙江
职位福利
大专经验不限

深圳依时货拉拉科技有限公司
D轮及以上 · 10000人以上

工作地址

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培训师5-10年大专职业与技能培训内训外训进行内部培训的企业IT培训普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验有销售经验线下教育
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