临沂·河东区
职位详情
1.负责招聘相关工作，结合业务需求进行简历筛选、电话联系、线上线下面试、面试安排等；
2.利用各种有效招聘途径满足业务方需求，能在人才的选、育、用、留上给予业务部门有效的建议，并具备一定的影响力，有效制定和引进人才；
3.具备跨部门沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护候选人面试体验；
4.负责招聘渠道开拓及维护等，协助进行人力资源相关的数据统计工作。
职位要求：
1.全日制统招本科以上学历，对招聘模块十分感兴趣，1-3年及以上HRBP工作经验优先；
2.了解人力资源各模块基本工作，招聘方面尤其有独立思考和判断力；
3.承压能力强，能适应公司快速发展的业务节奏；
4.熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规
2.利用各种有效招聘途径满足业务方需求，能在人才的选、育、用、留上给予业务部门有效的建议，并具备一定的影响力，有效制定和引进人才；
3.具备跨部门沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护候选人面试体验；
4.负责招聘渠道开拓及维护等，协助进行人力资源相关的数据统计工作。
职位要求：
1.全日制统招本科以上学历，对招聘模块十分感兴趣，1-3年及以上HRBP工作经验优先；
2.了解人力资源各模块基本工作，招聘方面尤其有独立思考和判断力；
3.承压能力强，能适应公司快速发展的业务节奏；
4.熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规
2025-11-13 10:23
IP属地：山东
职位福利
大专经验不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
腾世人力资源（山东）有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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人力资源专员/助理人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
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