聊城·东昌府区
职位详情
岗位职责：
一：人事专员
1.负责组织实施公司各岗位的招聘工作，涵盖招聘渠道的日常维护、简历筛选、面试安排与协调，推动招聘流程高效执行，确保各部门人力需求得到及时补充；
2.承担员工考勤的日常管理工作，准确统计与核算考勤数据，包括请假、加班、迟到、早退等信息，保障数据真实可靠，为薪酬计算提供依据；
3.协助优化考勤管理机制，解答员工考勤相关疑问，规范考勤资料的整理与存档工作；
二：健康顾问
1.为精神疾病患者及其家庭成员提供专业的健康指导与心理疏导服务；
2.结合患者个体状况，设计并提出定制化的康复建议与照护策略；
3.持续跟踪患者康复进展，动态调整干预方案，保障服务连续性与有效性；
4.与医疗专业团队密切协作，协同促进患者的治疗成效与生活质量提升。
任职要求：
1.具备心理学、护理学或相关领域的专业学习背景；
2.拥有良好的沟通技巧和共情能力，能够细致倾听并准确理解患者诉求；
3.具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力；
4.了解精神卫生相关法律法规及行业规范，有相关从业经历者优先考虑。
一：人事专员
1.负责组织实施公司各岗位的招聘工作，涵盖招聘渠道的日常维护、简历筛选、面试安排与协调，推动招聘流程高效执行，确保各部门人力需求得到及时补充；
2.承担员工考勤的日常管理工作，准确统计与核算考勤数据，包括请假、加班、迟到、早退等信息，保障数据真实可靠，为薪酬计算提供依据；
3.协助优化考勤管理机制，解答员工考勤相关疑问，规范考勤资料的整理与存档工作；
二：健康顾问
1.为精神疾病患者及其家庭成员提供专业的健康指导与心理疏导服务；
2.结合患者个体状况，设计并提出定制化的康复建议与照护策略；
3.持续跟踪患者康复进展，动态调整干预方案，保障服务连续性与有效性；
4.与医疗专业团队密切协作，协同促进患者的治疗成效与生活质量提升。
任职要求：
1.具备心理学、护理学或相关领域的专业学习背景；
2.拥有良好的沟通技巧和共情能力，能够细致倾听并准确理解患者诉求；
3.具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力；
4.了解精神卫生相关法律法规及行业规范，有相关从业经历者优先考虑。
2025-11-13 10:00
IP属地：山东聊城
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