职位详情
大小周
【薪资结构】
无责任底薪+提成+奖金(个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖)
新人入职前两个月综合收入约5000元,转正后平均薪资约8000元
【福利待遇】
1、五险;
2、额外假期:带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等;
3、各类福利:年终奖金、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼(含品牌钻戒、员工保险等)、节日福利、应届生住房补贴等;
4、年度评优奖励,优秀员工可享五星旅游;
5、协助员工进行职业发展规划;
6、岗前培训(无需行业经验,完善培训体系助你快速掌握所需技能);
【工作时间】
上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,单双轮休,国家法定节假日正常休假。
【工作内容】
1、通过电话与逾期客户沟通,协商制定个性化的还款计划(公司提供客户资源及办公设备,无需外出作业);
2、按照银行或金融机构委托要求,如实记录催收过程,确保流程合规并留存依据。
【职位要求】
1、不限性别,年龄范围为28至40岁;
2、具备大专及以上学历,如有相关业务经验可放宽至中专学历;
3、擅长倾听,具备良好沟通协调能力,性格乐观积极,抗压能力强,愿意挑战高收入目标;
4、有销售、业务拓展或客服类工作经验者优先考虑;
5、个人征信状况良好,无犯罪记录。
【发展方向】
管理方向(M序列):专员→小老师(储备主管)→主管→团队经理(参与分红)→(副)总监
技术方向(P序列):专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员(参与分红)
【薪资结构】
无责任底薪+提成+奖金(个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖)
新人入职前两个月综合收入约5000元,转正后平均薪资约8000元
【福利待遇】
1、五险;
2、额外假期:带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等;
3、各类福利:年终奖金、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼(含品牌钻戒、员工保险等)、节日福利、应届生住房补贴等;
4、年度评优奖励,优秀员工可享五星旅游;
5、协助员工进行职业发展规划;
6、岗前培训(无需行业经验,完善培训体系助你快速掌握所需技能);
【工作时间】
上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,单双轮休,国家法定节假日正常休假。
【工作内容】
1、通过电话与逾期客户沟通,协商制定个性化的还款计划(公司提供客户资源及办公设备,无需外出作业);
2、按照银行或金融机构委托要求,如实记录催收过程,确保流程合规并留存依据。
【职位要求】
1、不限性别,年龄范围为28至40岁;
2、具备大专及以上学历,如有相关业务经验可放宽至中专学历;
3、擅长倾听,具备良好沟通协调能力,性格乐观积极,抗压能力强,愿意挑战高收入目标;
4、有销售、业务拓展或客服类工作经验者优先考虑;
5、个人征信状况良好,无犯罪记录。
【发展方向】
管理方向(M序列):专员→小老师(储备主管)→主管→团队经理(参与分红)→(副)总监
技术方向(P序列):专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员(参与分红)
2025-11-12 10:30
IP属地:山西运城
职位福利
大专经验不限催收银行工作经验电话客服外呼客服贸易金融经验电销经验全职

厦门银信达管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人

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