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加入公司核心人才计划,成为未来销售管理团队的中坚力量!你将接受系统化专业培训,享受持续加速的成长机制与清晰明确的晋升路径,踏上职业发展的高速通道!

一、岗位职责:
1、开展儿科产品的市场推广与销售工作。
2、依据公司销售策略及目标,深入掌握区域市场动态并提出有效解决方案,定期提交工作分析与总结报告。

二、任职要求:
1、具备大专及以上学历,医学、药学及相关专业背景者优先考虑。
2、具有一年以上相关领域工作经验,工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。
3、品行端正,诚实守信,富有热情与进取心,具备良好的抗压能力与职业素养。

三、优先录用条件(符合以下情况者优先):
·拥有医学、药学或市场营销等相关专业学习经历。
·具备医院渠道资源,有三甲医院儿科工作经验或曾在医疗机构任职。

四、专属成长路径(透明可期的晋升体系):
·销售代表→区销售主管→地区销售经理/更高层级管理职位
·定制化培养方案:入职即纳入系统培训体系,内容涵盖产品知识、销售技能、市场分析及管理基础等模块。
·导师带教机制:由资深管理人员进行一对一指导,助力快速提升综合能力。
·实战锻炼机会:在重点市场承担核心任务,积累实际操作经验。
·快速晋升评估:业绩突出者将进入快速晋升通道,获得优先提拔机会。

五、薪资福利待遇:
·具有竞争力的收入结构:综合月薪10K-15K+(含基本工资、绩效奖金及激励提成,高绩效人员收入上不封顶)。
·健全的福利保障:五险一金、高温补贴、节日慰问、生日关怀、定期专业培训、多样化团队活动等一应俱全。

加入我们,不仅是一份职业选择,更是一次通往未来领导岗位的重要投资!
2025-11-11 14:58
IP属地:浙江杭州

职位福利

大专及以上1-3年生日福利五险一金年终奖餐补专科特药处方药销售
企业发布信息图
杭州泛康医学科技(集团)有限公司
未融资 · 3人以上
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