职位详情
【岗位职责】
1、作为公司产品设计方向的重点培养人才,将直接跟随公司联合创始人/合伙人(或资深工业设计负责人)进行系统学习,深度参与由导师主导的产品设计战略制定与关键项目执行,在指导下完成各项设计实践任务,快速掌握公司产品定位、设计哲学及行业竞争态势;
2、参与跨部门轮岗机制,根据业务发展需要加入集团不同项目团队,全面理解企业运营全流程,深入认知产品从研发到落地的全生命周期管理逻辑,建立多元化的知识结构;
3、依据实际业务需求,深度融入公司各产品线的设计工作,承担概念草图绘制、3D建模与渲染(熟练使用Rhino/KeyShot等工具)、人机交互优化、生产工艺可行性分析等专业任务;同时关注工业设计领域最新动态(如新材料应用、新工艺进展、前沿设计理念),结合市场趋势提出具有前瞻性的设计创新建议与优化路径;
4、定期向导师及管培项目管理团队汇报工作进展、轮岗收获与项目实践经验,积极参与阶段性能力测评;培养期结束后,结合个人专业优势、轮岗表现及职业发展方向,定岗于产品设计主管、资深产品设计师或设计项目负责人等核心职位。
【任职要求】
1、面向2025-2026届优秀应届毕业生,工业设计、产品设计、艺术设计(产品方向)等相关专业优先考虑;
2、具备扎实的工业设计理论功底,精通Rhino、KeyShot、CAD、AdobePS/AI等主流设计软件操作;
3、拥有明确的职业发展方向,对产品设计创新充满热忱,具备强烈的进取意识,致力于实现设计美感与商业价值的融合,立志成长为兼具专业深度与管理能力的复合型设计人才。
【核心能力要求】
1、具备出色的学习能力和环境适应力,能迅速理解不同业务板块运作逻辑并掌握新的设计技能;
2、具有良好的逻辑思维与执行能力,能够将创意理念转化为可实施的设计方案,协同团队高效达成设计目标;
3、具备一定创新意识,能结合行业发展趋势与用户真实需求,输出有价值的设计构想与改进策略。
1、作为公司产品设计方向的重点培养人才,将直接跟随公司联合创始人/合伙人(或资深工业设计负责人)进行系统学习,深度参与由导师主导的产品设计战略制定与关键项目执行,在指导下完成各项设计实践任务,快速掌握公司产品定位、设计哲学及行业竞争态势;
2、参与跨部门轮岗机制,根据业务发展需要加入集团不同项目团队,全面理解企业运营全流程,深入认知产品从研发到落地的全生命周期管理逻辑,建立多元化的知识结构;
3、依据实际业务需求,深度融入公司各产品线的设计工作,承担概念草图绘制、3D建模与渲染(熟练使用Rhino/KeyShot等工具)、人机交互优化、生产工艺可行性分析等专业任务;同时关注工业设计领域最新动态(如新材料应用、新工艺进展、前沿设计理念),结合市场趋势提出具有前瞻性的设计创新建议与优化路径;
4、定期向导师及管培项目管理团队汇报工作进展、轮岗收获与项目实践经验,积极参与阶段性能力测评;培养期结束后,结合个人专业优势、轮岗表现及职业发展方向,定岗于产品设计主管、资深产品设计师或设计项目负责人等核心职位。
【任职要求】
1、面向2025-2026届优秀应届毕业生,工业设计、产品设计、艺术设计(产品方向)等相关专业优先考虑;
2、具备扎实的工业设计理论功底,精通Rhino、KeyShot、CAD、AdobePS/AI等主流设计软件操作;
3、拥有明确的职业发展方向,对产品设计创新充满热忱,具备强烈的进取意识,致力于实现设计美感与商业价值的融合,立志成长为兼具专业深度与管理能力的复合型设计人才。
【核心能力要求】
1、具备出色的学习能力和环境适应力,能迅速理解不同业务板块运作逻辑并掌握新的设计技能;
2、具有良好的逻辑思维与执行能力,能够将创意理念转化为可实施的设计方案,协同团队高效达成设计目标;
3、具备一定创新意识,能结合行业发展趋势与用户真实需求,输出有价值的设计构想与改进策略。
2025-11-11 13:47
IP属地:广东广州
职位福利
本科经验不限

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