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储备主管

7000-12000元/月

合肥·蜀山区

肖女士

已实名

企业认证

深圳市丰宜科技有限公司

职位详情

大客户代表

【关于我们】
丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本支持，包括明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等；作为国内领先的数字科技无人零售运营商，现有员工3000余人，业务遍布全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。

【业务模式】
品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费入驻企业场地，为员工提供便捷多样的食品饮品福利，经营类场景还可享受销售返点收益。
业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，拓客路径明确，成单效率高。

【业务场景】
设备铺设场景涵盖：写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等高频人流场所。

【薪资福利】
底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合月薪10-20K
当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深及星级销售稳定在15K-25K区间
每月固定交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动

【工作内容】
1、通过地推拜访、客户维护与转介绍等方式，拓展无人零售柜合作客户
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情关系维护

【工作地点、时间】
1、管辖范围为合肥市区及周边区域，外勤作业灵活打卡，就近分配责任片区
2、每日工作时段9:00-18:30，标准工时8小时（含午休1.5小时）

【岗位要求】
1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入
2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，富有拼搏精神
3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更佳

【晋升发展】
1、新员工由导师全程带教，配合组内培训体系，助力快速上手与成长
2、晋升通道透明完善——初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

一、【我们寻找这样的你】
1、具备中专或高中及以上学历，年龄介于20至39周岁之间
2、责任心强、目标清晰、渴望增收，拒绝躺平，愿主动出击的奋斗者
3、学习能力强，能迅速掌握业务推广流程与技巧
4、善于沟通表达，对潜在商机敏感，具备客户维系与深度挖掘意识
5、拥有企业客户拓展经验者优先，若有本地生活服务类TO-B推广经历更优

二、【你需要负责】
1、推广顺丰孵化的新零售项目——丰e足食智能无人零售柜
2、通过外勤地推、陌生拜访等形式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂、酒店、休闲娱乐场所等人流密集区域

三、【你能获得】
1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为休息时段，节假日按国家规定执行
2、薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金最高3000元+高销激励450元/台+资深/星级津贴，月入过万轻松实现；团队内资深及星级销售持续稳定在15K-25K
【收入参考】：
首月新人预估收入：6000-7500（适应期带教为主，任务目标较低）
第2-3个月预估收入：7500-10000
第3-6个月预估收入：10000-15000
半年以上成熟员工预估收入：15000-25000
顶尖销售——月收入可突破10万元
3、员工保障：入职即办理五险一金，满一年享5天带薪年假，另有生日会、节日福利、团队建设等活动
4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长速度快

四、【职业成长路径】
1、最快一个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩达标，晋升不受限
2、（精英发展线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级均享额外补贴，最高每月增加5000元
3、（管理发展线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监

五、【公司简介】
丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技无人零售运营企业。
公司持续拓展多元应用场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。
目前业务已落地全国71座城市，服务企业14万家，触达用户超千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP1

2025-11-06 18:57

IP属地：安徽合肥

职位福利

中专及以上经验不限五险一金礼品/员工福利售前咨询商务谈判技巧市场营销相关学历较多外勤B端市场开发经验面销/陌拜经验批发/零售业务开拓能力客户关系维护新客户开发