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任职要求:
1.具备半年以上催收团队管理经历,工作态度端正,责任心强
2.熟知催收风控操作流程、行业相关法规及最新政策动向
3.拥有出色的团队管理能力、沟通协作能力以及应对复杂问题的处理能力
4.能承受高强度工作压力,目标明确,具备推动团队完成业绩任务的能力

岗位职责:
1.组织贷后管理团队开展工作,制定并落实催收执行方案与风险排查计划
2.跟踪团队关键绩效数据,持续优化作业模式,提高整体回款效率与执行力
3.分析贷后环节中的潜在风险点,及时制定防控措施,减少资产劣变风险
4.统筹团队成员的日常管理、业务培训与激励机制建设,打造高效能作战队伍

薪资待遇:
1.月薪8000-15000元,管理岗位薪酬可面议,绩效奖金无上限
2.缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利等员工权益
3.提供稳定的职业成长路径,晋升机制公开透明

加分项
具备以下领域工作经验者优先:银行、互联网金融
2026-06-24 13:12
IP属地:河北石家庄

职位福利

大专1-3年五险一金团队管理经验有晋升空间多家银行合作
企业发布信息图
石家庄氐宿企业管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
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