职位详情
公司专注于互联网与本地生活服务领域,负责平台产品的上下架及运营策划工作,无需电话沟通,不涉及销售任务。
福利待遇:
1.薪酬结构:5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-10111元(收入水平由个人能力决定);
2.缴纳五险一金,免费提供住宿(配备空调、冰箱、洗衣机等齐全家电,交通便捷,宿舍距公司步行仅5分钟);
3.设有多种奖励机制,助力提升个人收益(包含日奖、周奖、月奖等);
4.入职即享免费带薪培训,提供专业一对一指导(零经验亦可参与);
5.定期组织丰富团建活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等);
6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满活力;
7.依法享受国家法定节假日休假,公司提供省内外免费旅游与学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修)。
岗位职责:
1.从基础岗位成长,通过晋升式轮岗深入了解公司业务模式、企业文化及管理理念;
2.协调部门运作与团队管理,推动各项计划的制定与落地执行;
3.协助基层同事开展品牌宣传与推广工作。
任职要求:
1.愿意扎根基层发展,与企业共同成长,有无工作经验均可;
2.口头表达清晰,具备良好沟通技巧,性格亲和;
3.工作认真负责,具有团队合作意识,乐于接受挑战。
培训晋升路径:
储备干部→主管→高级主管→副经理→经理
郑重声明:本公司直招,不收取任何费用,不要求经验,实行带薪岗前培训。一经录用,正式上岗。
福利待遇:
1.薪酬结构:5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-10111元(收入水平由个人能力决定);
2.缴纳五险一金,免费提供住宿(配备空调、冰箱、洗衣机等齐全家电,交通便捷,宿舍距公司步行仅5分钟);
3.设有多种奖励机制,助力提升个人收益(包含日奖、周奖、月奖等);
4.入职即享免费带薪培训,提供专业一对一指导(零经验亦可参与);
5.定期组织丰富团建活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等);
6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满活力;
7.依法享受国家法定节假日休假,公司提供省内外免费旅游与学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修)。
岗位职责:
1.从基础岗位成长,通过晋升式轮岗深入了解公司业务模式、企业文化及管理理念;
2.协调部门运作与团队管理,推动各项计划的制定与落地执行;
3.协助基层同事开展品牌宣传与推广工作。
任职要求:
1.愿意扎根基层发展,与企业共同成长,有无工作经验均可;
2.口头表达清晰,具备良好沟通技巧,性格亲和;
3.工作认真负责,具有团队合作意识,乐于接受挑战。
培训晋升路径:
储备干部→主管→高级主管→副经理→经理
郑重声明:本公司直招,不收取任何费用,不要求经验,实行带薪岗前培训。一经录用,正式上岗。
2025-11-04 17:15
IP属地:吉林长春
职位福利
大专经验不限用户运营内容运营不接受居家办公运营 策划 推广 引流活动运营产品运营电商运营

吉林省蜜蜂信息技术有限公司
100-499人

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