职位详情
【岗位职责】:
1.人才招募:制定精准策略,多渠道挖掘金融领域人才,搭建专业人才梯队
2.培训赋能:建立分层培训体系,覆盖新人成长与管理提升,结合实战加速人才发展
3.团队管控:统筹工作安排,数据化管理项目进度;建立绩效与关怀机制,激活团队效能
4.业务攻坚:制定销售策略,聚焦财富管理价值,深挖高净值客户需求,推动业务突破
5.流程优化:梳理管理全流程,简化环节,提升团队运营效率
6.文化建设:组织团队活动,增强凝聚力与归属感
7.数据复盘:分析人力与业绩数据,输出报告,优化管理决策
【SSR精英管理人才计划】:
1.成长路径:高管+专家双导师带教,参与战略会议与行业峰会,1-2年成长为核心管理者
2.晋升通道:业绩+管理双向路径,公平且成熟的晋升路径,优秀者半年实现职级跃升
【任职要求】:
1.资历背景:本科及以上学历,在深圳持续工作生活≥5年
2.管理经验:具备3年以上团队管理经验,曾带领5人以上团队达成业绩目标,擅长统筹规划与资源调配
3.行业要求:欢迎金融、互联网、咨询、地产等行业具备资源整合或战略管理经验的跨界人才
4.年龄要求:30-45岁,特别优秀(如主导过大型项目、具备卓越领导力)可放宽
5.核心素质:沟通协调能力突出,能高效联动多方资源;具备强抗压能力与市场洞察力,认同财富管理长期价值,有志深耕万亿级市场赛道
【企业福利】:
-专业培训:世界500强,国内27家分公司访学机会,优秀管理职有机会跨国交流学习。提供国际化人才培养体系,涵盖新员工入职、专业技术、管理技能等各类培训,搭配E-learning网上学习资源,独特的讲师孵化培养体系
-团建旅游:有团建补贴,每年2-3次国内外旅游
-外企文化:活力高智团队,留学生比例高,多元文化背景,工作氛围开放自由,沟通顺畅,倡导工作与生活平衡
-世界500强:中美合资企业,美方母公司为美国头部金融机构,实力雄厚
-留学教育与养老增值服务:有机会了解专业的留学教育规划与退休养老方案
-高端体检折扣:涵盖本人及家属体检、牙科、陪护/诊、专家会诊等日常生活领域员工专属折扣
【适合群体】:
1.创业追梦人:有创业经历者优先,想依托500强平台资源,在财富管理领域重新启航的人
2.瓶颈突破者:职业发展遭遇瓶颈,希望借助大型企业平台,在财富规划赛道实现职业跃升的人
3.转型开拓者:处于职业转型期,想要跨界进入财富保障与金融领域的人
4.管理抱负者:渴望获得专业管理能力培训和锻炼,追求带领团队实现价值增长的人
5.资源整合专家:手握客户、市场等资源,期望借助大型企业平台将资源转化为财富管理成果的人
8.自由协作爱好者:向往开放自由的工作氛围,既享受团队协作又追求工作自主性的人
9.个人财富管理求学者:渴望学习专业财富管理知识体系及工具,有意识提前规划个人/家庭财务的人
1.人才招募:制定精准策略,多渠道挖掘金融领域人才,搭建专业人才梯队
2.培训赋能:建立分层培训体系,覆盖新人成长与管理提升,结合实战加速人才发展
3.团队管控:统筹工作安排,数据化管理项目进度;建立绩效与关怀机制,激活团队效能
4.业务攻坚:制定销售策略,聚焦财富管理价值,深挖高净值客户需求,推动业务突破
5.流程优化:梳理管理全流程,简化环节,提升团队运营效率
6.文化建设:组织团队活动,增强凝聚力与归属感
7.数据复盘:分析人力与业绩数据,输出报告,优化管理决策
【SSR精英管理人才计划】:
1.成长路径:高管+专家双导师带教,参与战略会议与行业峰会,1-2年成长为核心管理者
2.晋升通道:业绩+管理双向路径,公平且成熟的晋升路径,优秀者半年实现职级跃升
【任职要求】:
1.资历背景:本科及以上学历,在深圳持续工作生活≥5年
2.管理经验:具备3年以上团队管理经验,曾带领5人以上团队达成业绩目标,擅长统筹规划与资源调配
3.行业要求:欢迎金融、互联网、咨询、地产等行业具备资源整合或战略管理经验的跨界人才
4.年龄要求:30-45岁,特别优秀(如主导过大型项目、具备卓越领导力)可放宽
5.核心素质:沟通协调能力突出,能高效联动多方资源;具备强抗压能力与市场洞察力,认同财富管理长期价值,有志深耕万亿级市场赛道
【企业福利】:
-专业培训:世界500强,国内27家分公司访学机会,优秀管理职有机会跨国交流学习。提供国际化人才培养体系,涵盖新员工入职、专业技术、管理技能等各类培训,搭配E-learning网上学习资源,独特的讲师孵化培养体系
-团建旅游:有团建补贴,每年2-3次国内外旅游
-外企文化:活力高智团队,留学生比例高,多元文化背景,工作氛围开放自由,沟通顺畅,倡导工作与生活平衡
-世界500强:中美合资企业,美方母公司为美国头部金融机构,实力雄厚
-留学教育与养老增值服务:有机会了解专业的留学教育规划与退休养老方案
-高端体检折扣:涵盖本人及家属体检、牙科、陪护/诊、专家会诊等日常生活领域员工专属折扣
【适合群体】:
1.创业追梦人:有创业经历者优先,想依托500强平台资源,在财富管理领域重新启航的人
2.瓶颈突破者:职业发展遭遇瓶颈,希望借助大型企业平台,在财富规划赛道实现职业跃升的人
3.转型开拓者:处于职业转型期,想要跨界进入财富保障与金融领域的人
4.管理抱负者:渴望获得专业管理能力培训和锻炼,追求带领团队实现价值增长的人
5.资源整合专家:手握客户、市场等资源,期望借助大型企业平台将资源转化为财富管理成果的人
8.自由协作爱好者:向往开放自由的工作氛围,既享受团队协作又追求工作自主性的人
9.个人财富管理求学者:渴望学习专业财富管理知识体系及工具,有意识提前规划个人/家庭财务的人
2025-11-19 16:02
IP属地:广东
职位福利
大专3-5年

华枫投资控股(深圳)有限公司
1000-9999人

工作地址

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