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【月考核方向】增购额、GMV完成率
【每日核心事情】
1、确保完成至少1场客户会议(包含线上形式);
2、召集各小组TL召开会议,复盘异常数据并制定应对策略;

【每周核心事情】
1、围绕GMV及增购进度,形成解决方案并提交至CBM;
2、组织小组TL开展周度复盘会议

【常见协同岗及事情】#最多3件事情#
1、【策略】参与各类交付策略的制定工作
2、【销售】配合处理商家投诉及相关增购事务

【任职资格】
【学历】须具备全日制大专或以上学位;
【专业经验】拥有5年以上互联网电商领域商家运营经历,具备3年以上管理15人以上团队的经验
【办公软件】熟练使用OKR类目标管理工具
【软素质】具备良好时间管理能力、深度思考习惯、诚实正直品质

【薪资组成】
【试用期】薪资结构=基础薪资+大组续签/增购奖金
【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+大组续签/增购奖金

【员工福利】
1、入职即办理五险一金;
2、提供岗前带薪培训及职业发展路径规划;
3、表现优异者可入选掌大合伙人计划,享有公司期权激励;
4、每年享受法定带薪年休假及公司额外福利年假;
5、部门定期组织团建活动,设有员工旅游项目

加入掌上大学,实现你的青春理想!
2025-11-19 16:03
IP属地:浙江杭州

职位福利

本科5-10年运营管理商家运营TO B电商平台
企业发布信息图
杭州新麦科技有限公司
A轮 · 1000-9999人
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