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工作内容:
1.负责公司各岗位的招聘事务,制定招聘方案,发布职位需求,筛选应聘简历,组织面试流程,搭建人才信息库;开拓并维护各类招聘渠道(上班时间:早10晚7)
2.办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续
3.承担日常招聘与面试组织工作
4.关注员工心理状态,协助进行情绪引导与心态建设
5.策划并参与团队活动,提升团队凝聚力与协作效率
6.协助团队成员推进日常工作,保障任务执行的质量与进度
7.维护良好的内部沟通机制,营造积极融洽的工作氛围

任职要求:
1.具备较强的沟通能力与亲和力,有一年以上相关领域工作经验者优先考虑
2.形象良好,性格开朗,富有责任感,善于人际交流
3.能够独立应对工作中的问题并有效解决
4.具备团队意识,能良好融入集体协作环境

岗位福利:
1.无责任底薪3000元+招聘提成,提成方案面议,表现优秀者可提高待遇
2.每月四天休息,可灵活调休
3.年终根据团队业绩发放额外奖励

欢迎有意者投递简历
2025-11-19 15:59
IP属地:云南昆明

职位福利

大专1-3年
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云南挽星文化传媒有限公司
不需要融资 · 0-20人
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