朝阳区
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1.负责项目涉及领域的行业研究（以互联网、高科技、消费品为主），完成资料搜集、数据分析及报告撰写工作；
2.参与人力资源管理方向的咨询服务（涵盖组织发展、薪酬绩效、长期激励、人才发展等领域），协助开展企业内部访谈、调研、分析与诊断；
3.承担或参与项目访谈、部分解决方案设计、项目材料整理及案例编写等具体任务；
4.审核项目文档内容，确保成果交付的专业性与准确性。
任职资格：
1.重点高校本科及以上学历，专业不限，人力资源管理、管理学、统计学、金融学、经济学、英语等相关专业优先考虑；
2.具备良好的数据处理与分析能力，善于沟通表达，思维敏捷、逻辑性强；
3.工作认真负责，具备团队协作意识，能适应较高工作强度，接受合理范围内的加班安排；
4.拥有人力资源或管理咨询相关实习或工作经验者优先。
2.参与人力资源管理方向的咨询服务（涵盖组织发展、薪酬绩效、长期激励、人才发展等领域），协助开展企业内部访谈、调研、分析与诊断；
3.承担或参与项目访谈、部分解决方案设计、项目材料整理及案例编写等具体任务；
4.审核项目文档内容，确保成果交付的专业性与准确性。
任职资格：
1.重点高校本科及以上学历，专业不限，人力资源管理、管理学、统计学、金融学、经济学、英语等相关专业优先考虑；
2.具备良好的数据处理与分析能力，善于沟通表达，思维敏捷、逻辑性强；
3.工作认真负责，具备团队协作意识，能适应较高工作强度，接受合理范围内的加班安排；
4.拥有人力资源或管理咨询相关实习或工作经验者优先。
2025-11-19 16:01
IP属地：北京
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本科及以上经验不限人力资源/管理专业战略流程适应长期出差国内咨询机构接受居家办公消费品组织外资咨询机构数据分析能力通信技术
北京顺为人和企业咨询有限公司
· 1人以上
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