东莞
职位详情
【岗位职责】
1、具备酒店市场销售相关背景；
2、协同总经理制定酒店经营计划（月度、季度、年度）及发展战略，明确经营方向，落实经营管理目标，支持总经理推进酒店日常运营管理工作；
3、根据酒店服务标准与运营规范，协助总经理完善各项管理制度，优化内部组织架构，协调部门协作，构建高效合理的运行体系；
4、配合总经理开展市场开发、人力资源规划及财务管理工作；
5、协助总经理落实酒店安全管理责任，全面监督安全生产、食品卫生、治安防范及消防工作；
6、协助总经理加强资产运营管控，控制营销支出，降低运营损耗，提升整体盈利水平；
7、主导重要宾客接待任务，维护与社会各界的良好关系，提升酒店内外部品牌形象；
8、协助总经理推进行政与后勤事务管理，重点跟进固定资产维护更新及能源使用管理；
9、协助总经理达成公司下达的各项经营指标，监督检查以岗位责任制为核心的《政策与程序》等制度执行情况；
10、协助总经理构建酒店与客户、供应商、合作方、主管部门、政府单位、金融机构、新闻媒体等外部机构的高效沟通网络；
11、建立健全酒店内部信息传递机制，促进部门间协同配合；
12、推动企业文化建设，树立并强化酒店核心价值观；
13、负责团队人才建设，培养和选拔中高层管理骨干及表现突出员工；
14、协助总经理应对和处置重大紧急事件；
15、协助总经理对经营计划的执行过程进行监督与调控；
16、按时完成上级交办的其他工作任务。
1、具备酒店市场销售相关背景；
2、协同总经理制定酒店经营计划（月度、季度、年度）及发展战略，明确经营方向，落实经营管理目标，支持总经理推进酒店日常运营管理工作；
3、根据酒店服务标准与运营规范，协助总经理完善各项管理制度，优化内部组织架构，协调部门协作，构建高效合理的运行体系；
4、配合总经理开展市场开发、人力资源规划及财务管理工作；
5、协助总经理落实酒店安全管理责任，全面监督安全生产、食品卫生、治安防范及消防工作；
6、协助总经理加强资产运营管控，控制营销支出，降低运营损耗，提升整体盈利水平；
7、主导重要宾客接待任务，维护与社会各界的良好关系，提升酒店内外部品牌形象；
8、协助总经理推进行政与后勤事务管理，重点跟进固定资产维护更新及能源使用管理；
9、协助总经理达成公司下达的各项经营指标，监督检查以岗位责任制为核心的《政策与程序》等制度执行情况；
10、协助总经理构建酒店与客户、供应商、合作方、主管部门、政府单位、金融机构、新闻媒体等外部机构的高效沟通网络；
11、建立健全酒店内部信息传递机制，促进部门间协同配合；
12、推动企业文化建设，树立并强化酒店核心价值观；
13、负责团队人才建设，培养和选拔中高层管理骨干及表现突出员工；
14、协助总经理应对和处置重大紧急事件；
15、协助总经理对经营计划的执行过程进行监督与调控；
16、按时完成上级交办的其他工作任务。
2025-11-19 15:51
IP属地：广东东莞
职位福利
大专3-5年服务业
广东嘉华酒店有限公司
500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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