职位详情
1、工作职责
①落实上级下达的各项任务,监督团队成员执行进度,按时完成每日、每周、每月的工作推进与汇报
②制定团队管理规范,合理分配成员工作任务,建立有效的考核与激励机制
③负责渠道拓展及线下推广实施,并积极参与一线具体操作
④维护客户关系,开展用户数据分析与阶段性总结
⑤及时识别问题并提出有效对策,保障项目顺利推进
2、任职资格
①本科及以上学历,具备大型教育培训行业管理经验者优先考虑
②具备市场敏锐度,能快速应对变化并制定相应策略,学习能力强
③擅于识别运营中的问题并高效解决
④可接受短期外出差务
3、特别说明
②年龄要求在30周岁以下
③每周安排单休
①落实上级下达的各项任务,监督团队成员执行进度,按时完成每日、每周、每月的工作推进与汇报
②制定团队管理规范,合理分配成员工作任务,建立有效的考核与激励机制
③负责渠道拓展及线下推广实施,并积极参与一线具体操作
④维护客户关系,开展用户数据分析与阶段性总结
⑤及时识别问题并提出有效对策,保障项目顺利推进
2、任职资格
①本科及以上学历,具备大型教育培训行业管理经验者优先考虑
②具备市场敏锐度,能快速应对变化并制定相应策略,学习能力强
③擅于识别运营中的问题并高效解决
④可接受短期外出差务
3、特别说明
②年龄要求在30周岁以下
③每周安排单休
2025-11-19 15:55
IP属地:吉林长春
职位福利
本科3-5年

长春奕诚电力咨询有限公司
0-20人

工作地址

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