职位详情
岗位职责:
1、根据客户的招聘,收集和发掘市场的相关信息,寻找合适的候选人;
2、完善候选人信息,进而辅助搭建,管理和维护公司人才数据库;
3、进行相关候选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
4、分析不同职位特点并确定目标公司与人选,积极了解目标公司的组织架构及部门情况,为长期搜寻工作做好积累;
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、对人力资源咨询行业充满热情与好奇心,抗压能力强,对个人职业规划有清晰方向;
2、具有逻辑思维,沟通能力与理解能力良好,有长期学习与积累的意识,自我驱动力较强。
1、根据客户的招聘,收集和发掘市场的相关信息,寻找合适的候选人;
2、完善候选人信息,进而辅助搭建,管理和维护公司人才数据库;
3、进行相关候选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
4、分析不同职位特点并确定目标公司与人选,积极了解目标公司的组织架构及部门情况,为长期搜寻工作做好积累;
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、对人力资源咨询行业充满热情与好奇心,抗压能力强,对个人职业规划有清晰方向;
2、具有逻辑思维,沟通能力与理解能力良好,有长期学习与积累的意识,自我驱动力较强。
2025-11-19 15:40
IP属地:广东
职位福利
大专1-3年无管理性质制造业研发岗运营岗销售经验

佛山市锐睿人力资源有限公司
0-20人

工作地址

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