职位详情
岗位职责
1、合同全流程管理:负责公司各类业务合同(如移民服务协议、合作机构协议、海外项目合同等)的独立审查,识别潜在法律风险,优化条款结构与内容,确保合同合法合规并有效维护公司核心利益;
2、税务风险防控:结合移民行业特点(涉及跨境税务安排、海外资产配置等),定期梳理公司税务流程及相关文件,排查税务隐患,提出合规改进建议,并协助对接税务主管部门及外部专业机构;
3、诉讼与纠纷处理:能够独立承办公司涉及的诉讼与仲裁案件(如服务合同争议、侵权类纠纷等),全面负责案件立案、证据整理、庭审应对及判决执行等环节,切实保障公司合法权益;
4、合规体系搭建:参与制定和更新公司合规管理制度,针对移民政策变化(如各国出入境法规、外汇监管政策等),及时进行法律分析并输出应对策略,为管理层决策提供法律依据;
5、日常法律支持:为各部门提供常态化法律咨询支持(如客户投诉的法律回应、劳动关系纠纷处理等),定期组织法律培训,增强员工合规意识与风险防范能力。
任职要求
1、学历与资质:法学专业本科及以上学历,须持有法律职业资格证书(A证),具备律师执业证者优先考虑;
2、工作经验:具有3年以上法律实务经验,有律所工作背景(尤其在民商事诉讼、企业合规方向)者优先,熟悉移民及跨境服务领域相关法律法规者更佳;
3、核心能力:
·具备独立开展合同审核与风险评估的能力,文字表达清晰,逻辑思维严谨;
·熟悉诉讼/仲裁程序,可独立出庭应诉,有成功办理民商事争议案件经验者优先;
·掌握企业税务合规基本要点,能协同财务团队识别涉税风险;
·沟通协调能力强,抗压性好,能高效响应业务端法律需求;
·职业素养良好,工作细致认真,责任心强,严守法律底线,具备较强的保密意识与职业道德。
4、可接受一定程度的出差安排。
公司优势:
1.工作时间:朝九晚六(午休1.5小时),周末双休,法定节假日正常休息。
2.社保福利:入职即缴纳五险一金,工作满一年后增配补充医疗保险。
3.其他补助:每月发放话费补贴,年度服装补贴,享带薪年假、生日福利、员工关怀等多项福利待遇。
1、合同全流程管理:负责公司各类业务合同(如移民服务协议、合作机构协议、海外项目合同等)的独立审查,识别潜在法律风险,优化条款结构与内容,确保合同合法合规并有效维护公司核心利益;
2、税务风险防控:结合移民行业特点(涉及跨境税务安排、海外资产配置等),定期梳理公司税务流程及相关文件,排查税务隐患,提出合规改进建议,并协助对接税务主管部门及外部专业机构;
3、诉讼与纠纷处理:能够独立承办公司涉及的诉讼与仲裁案件(如服务合同争议、侵权类纠纷等),全面负责案件立案、证据整理、庭审应对及判决执行等环节,切实保障公司合法权益;
4、合规体系搭建:参与制定和更新公司合规管理制度,针对移民政策变化(如各国出入境法规、外汇监管政策等),及时进行法律分析并输出应对策略,为管理层决策提供法律依据;
5、日常法律支持:为各部门提供常态化法律咨询支持(如客户投诉的法律回应、劳动关系纠纷处理等),定期组织法律培训,增强员工合规意识与风险防范能力。
任职要求
1、学历与资质:法学专业本科及以上学历,须持有法律职业资格证书(A证),具备律师执业证者优先考虑;
2、工作经验:具有3年以上法律实务经验,有律所工作背景(尤其在民商事诉讼、企业合规方向)者优先,熟悉移民及跨境服务领域相关法律法规者更佳;
3、核心能力:
·具备独立开展合同审核与风险评估的能力,文字表达清晰,逻辑思维严谨;
·熟悉诉讼/仲裁程序,可独立出庭应诉,有成功办理民商事争议案件经验者优先;
·掌握企业税务合规基本要点,能协同财务团队识别涉税风险;
·沟通协调能力强,抗压性好,能高效响应业务端法律需求;
·职业素养良好,工作细致认真,责任心强,严守法律底线,具备较强的保密意识与职业道德。
4、可接受一定程度的出差安排。
公司优势:
1.工作时间:朝九晚六(午休1.5小时),周末双休,法定节假日正常休息。
2.社保福利:入职即缴纳五险一金,工作满一年后增配补充医疗保险。
3.其他补助:每月发放话费补贴,年度服装补贴,享带薪年假、生日福利、员工关怀等多项福利待遇。
2025-11-19 15:56
IP属地:辽宁沈阳
职位福利
本科3-5年律师执业资格证互联网公司工作经验合同管理律所工作经验

深圳远达永道咨询服务有限公司
未融资 · 100-499人

工作地址

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