职位详情
有无经验均可,店长手把手带教
公司提供房源及客户信息
工作地点根据居住区域就近分配
一、【薪资待遇】
1、薪资:3000元+12%提成,转正后享50%-80%高比例提成;
2、福利:免费岗前培训+专业讲师指导+师傅一对一辅导;
3、培训:系统化带薪培训,每月定期组织学习提升课程;
4、晋升机制透明公正,表现优异者可快速晋升为店经理、大区总监;
5、工作地点:依据现居地就近安排岗位
6、工作时间:9:00-18:30,每周固定休息,方便宝妈接送孩子上下学
二、【工作内容】
(1)负责接待客户并提供专业房地产购房咨询;
(2)分析客户实际需求,推荐匹配房源,推进商务沟通;
(3)陪同客户实地看房,协助完成房产买卖或租赁交易;
(4)积极拓展新房源,维护业主关系,建立长期合作基础
简单来说就是开发客户,带看房源,推动成交。无需担心资源问题,公司系统内拥有大量共享房源信息,支持高效作业
三、【任职资格】
1)年龄要求20-55岁;
2)性格积极向上,踏实肯干,具备亲和力,热爱销售工作;
3)接受零经验入职,公司配备完整培训流程,助你快速上手
总部直招岗位,主动联系者优先安排面试
职位福利:绩效奖金、带薪年假、定期团建活动、五险一金、多通道晋升机会、团队年轻有活力、氛围轻松活跃、鼓励内部创新建议
职位亮点:公司系统派发资源+无责任底薪+全程带薪培训
公司提供房源及客户信息
工作地点根据居住区域就近分配
一、【薪资待遇】
1、薪资:3000元+12%提成,转正后享50%-80%高比例提成;
2、福利:免费岗前培训+专业讲师指导+师傅一对一辅导;
3、培训:系统化带薪培训,每月定期组织学习提升课程;
4、晋升机制透明公正,表现优异者可快速晋升为店经理、大区总监;
5、工作地点:依据现居地就近安排岗位
6、工作时间:9:00-18:30,每周固定休息,方便宝妈接送孩子上下学
二、【工作内容】
(1)负责接待客户并提供专业房地产购房咨询;
(2)分析客户实际需求,推荐匹配房源,推进商务沟通;
(3)陪同客户实地看房,协助完成房产买卖或租赁交易;
(4)积极拓展新房源,维护业主关系,建立长期合作基础
简单来说就是开发客户,带看房源,推动成交。无需担心资源问题,公司系统内拥有大量共享房源信息,支持高效作业
三、【任职资格】
1)年龄要求20-55岁;
2)性格积极向上,踏实肯干,具备亲和力,热爱销售工作;
3)接受零经验入职,公司配备完整培训流程,助你快速上手
总部直招岗位,主动联系者优先安排面试
职位福利:绩效奖金、带薪年假、定期团建活动、五险一金、多通道晋升机会、团队年轻有活力、氛围轻松活跃、鼓励内部创新建议
职位亮点:公司系统派发资源+无责任底薪+全程带薪培训
2025-11-19 15:20
IP属地:江苏常州
职位福利
学历不限经验不限电话销售面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构(To B

江苏常居房地产营销策划有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


鱼泡安全保障
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